被上司性骚扰了，汇报公司，公司冷漠处理，处理结果为性骚扰的上司升职

被上司性骚扰了，汇报公司，公司冷漠处理，处理结果为性骚扰的上司升职，上司平常在耳边说骚话，聊天也是，平常上班在监控下也是有点小动作，但是没有直接的证据，我想问一下，我该怎么办

问题状态：已过期回复 (7)
提问人：ask20200107qzu
提问时间：2020-01-07

事情发生在5.13号晚加班期间上司动手打员工（52岁高血压忠者）当时晕乎乎的没反映过来因胆小并没还击，事后哭泣告知儿女。5.16号与公司领导协调今日下午收到短信回复，对结果不满意请问找什么部门处理然后维权

晨曦FF 已关闭 2016-05-17 回复(0)

被上司性骚扰,向公司领导反应了。公司让我先休息几天给他们时间处理，也不让我报警，结果就是那个男的被开除了，对我没有任何交代，并且还要求我休息的那几天算请事假，要扣工资。而且这种事情不是一次两次了。之前也有人反应过这个男的有问题，但是我来实习的时候，没有任何人提醒过我并且还把我和他单独安排在一个操作间

ask20190419a1d 已过期 2019-04-19 回复(3)

被上司性骚扰,向公司领导反应了。公司让我先休息几天给他们时间处理

被上司性骚扰,向公司领导反应了。公司让我先休息几天给他们时间处理，也不让我报警，结果就是那个男的被开除了，对我没有任何交代，并且还要求我休息的那几天算请事假，要扣工资。而且这种事情不是一次两次了。之前也有人反应过这个男的有问题，但是我来实习的时候，没有任何人提醒过我并且还把我和他单独安排在一个操作间

柯柯已过期 2019-04-19 回复(13)

由于滴滴司机没来接我，导致我机票损失，投诉了以后滴滴公司给出处理结果我要承担67％的损失

由于滴滴司机没来接我，导致我机票损失，投诉了以后滴滴公司给出处理结果我要承担67％的损失，合理吗

你不知道的事。已过期 2019-05-30 回复(3)

什么规定？是接受公司的处理结果吗？

ask201908278ap 已过期 2019-08-27 回复(1)

在公司因工作的事被同事打了，公司说处理，却都好几天了都没有什么结果

在公司因工作的事被同事打了，公司说处理，却都好几天了都没有什么结果，我该怎么办

ask201908297yf 已过期 2019-08-29 回复(3)

公司变相让去我们主动去办离职，去了当地有关部门咨询说劳动仲裁要有公司处理结果才可以受理

公司变相让去我们主动去办离职，去了当地有关部门咨询说劳动仲裁要有公司处理结果才可以受理，但是我们现在又不能妥协去办离职，办完离职我们更没有说服力了，这样我们的损失会更大，作为外地人员的我们还有什么办法维护自己的吗

傷〆到此爲止已过期 2019-10-12 回复(7)