公司拖欠我11\12月份工资，找各种理由拒绝支付，且经常玩失踪，我是由广西跑到广州讨薪的，我为了七千元损失很大，劳动局的人去了，老板玩失踪，且不接电话，主要负责人不承认自己是负责人。如果这样玩法。我浪费的时间都不指七千元了，请问有什么好的办法，比如上电视，报料之类的会不会行得通！
律师您好！我是深圳一名打工者，2012年入6月15日入职深圳市添顺和塑胶电子有限公司，同年10月31日因该公司要降工资，不得已申请离职，但该公司8、9、10三个月的工资拒付，经多方调解无效，申请了劳动仲裁，劳动仲裁下来后双方领取仲裁书后十五日之后该公司还不支付拖欠工资，所在我到法院申请了执行。法院受理至今日又半个
我任职一家公司，月薪8千，管技术和生产，公司是三个老板合伙，12年效益不好，一直拖欠工资，8月底我跟老板说如果还拖欠我工资我就不干了，老板们协商后，让我离开，并答应第二天把到8月底所欠的工资都结清，我同意了当天就回老家了，可第二天老板说我删了公司电脑上的文件，不给我结清工资，后来就一直打电话协商不成，期
我是2月3号正式离职的，公司是每月20号发工资，压一个月工资，元月份的工资应该在2月20几号就给发的，打电话以没做好帐为由，说什么时候发再说，我是怀孕他们自己让我离职的，还说什么我说不干就不干了，推迟发工资，怎么办？当初进公司又没让我们签合同
公司拖欠今年2月份的工资，还打算从3月中旬开始无限期的放假，请问这是否犯法，我们员工应该采取什么的途径维护自己的利益？按照法律，公司采取这种放假的手段让员工自己离职的行为，我们是否应该得到应有的赔偿？如何赔？请专家帮忙，谢谢！
一农民工因家中要收割庄稼，离开工地，后就不来上班了。公司在他离职后财务人员电话无法联系上本人，后财务发了邮件通知该人来结算工资，但是该人没有来。这样公司算不算拖欠工人工资呢？请问离职后多长时间没有结工资算公司拖欠？ 如果有发送的邮件，能否作为凭证？
我是2012年6月18日进的公司，签了3个月的使用合同。（当时口头谈的试用期工资税后5500元，转正6500元。都是税后）转正后公司一直拖着不签正式合同，工资也一直拖欠。问公司要工资，一次只发一点。经过与老板口头协商，与2013年1月底离职。给我签了一个33000元的欠款协议。过年来后给老板打电话，老板不是不接就是给我挂掉。
律师大大你好~ 已经拖了3个月呢工资了。 当时因为发不出工资老板就打了张欠条。 因为公司倒闭 当时那种情况我们还是能理解~ 说是2月份联系我们，叫我们来拿工资。 但是到二月份呢时候，了无音信。 我们打电话过去，老板说在打官司，打完，会发给我们的~ 还说 有什么事再打电话给他。 因为下个月，要去外省了。就
我去年在横岗的一家电玩城工作，10月11月的工资到现在还没拿到，这是一家合资公司，现在面临倒闭，我给法人代表打电话，他总是推托说没钱，由于当时我去那里上班是朋友介绍的，我朋友跟其中的投资者认识，所以没有签任何合同，我现在真不知道怎么办，虽然钱不多，但我也辛苦去付出了，求帮忙！
