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工作时间内烫伤及赔偿

受伤者因一上午工作的劳累在午餐时自愿饮酒2俩,下午2点开始工作,到下午3点时不甚右半个身体掉入热水中,至严重烫伤(可能要做植皮手术)。工作单位是一个私人个体户,持营业执照等,工作单并不是一直开工,只是在有活的情况下找临时人员干活,在工作期间,老板从未发放任何劳防用品,或语言提醒之类的话。受伤后老板只拿出现金6000元的医疗费用,之后不愿出任何费用赔偿。 请问这个责任应该谁来责任,老板应该拿多少钱,受伤者现仍在医院接受治疗,在治疗期间的工资谁来承担,出院后的生活自理谁来负责。 请说明的详细点,谢谢

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提问人:88896
提问时间:2013-03-15
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我是一个在物业公司服务八年的老员工,因部门人员紧张,近来要求我去顶岗,我是上行政班的,现在要求我跟班组工作,由原来的早八点到晚上五点半改为早七点到下午三点或下午三点到二十三点,我不同意公司要辞退我,有赔偿吗?

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