厂里的员工在修工伤假,但是发现该员工在外面偷偷上班,怎么处理
厂里的员工在修工伤假,但是发现该员工在外面偷偷上班,怎么处理合法
我是一位员工,因上班的时候,把左手食指骨折,厂里认定为工伤,但是厂里不给予医疗费
我是一位员工,因上班的时候,把左手食指骨折,厂里认定为工伤,但是厂里不给予医疗费,让我自己先付,说我没有买医疗保险,因为我刚上班没有多久就受伤了!
我是一位员工,因上班的时候,把左手食指骨折,厂里认定为工伤,但是厂里不给予医疗费
我是一位员工,因上班的时候,把左手食指骨折,厂里认定为工伤,但是厂里不给予医疗费,让我自己先付,说我没有买医疗保险,因为我刚上班没有多久就受伤了!
我是一位员工,因上班的时候,把左手食指骨折,厂里认定为工伤,但是厂里不给予医疗费
我是一位员工,因上班的时候,把左手食指骨折,厂里认定为工伤,但是厂里不给予医疗费,让我自己先付,说我没有买医疗保险,因为我刚上班3天就受伤了!还没有生活费!
你好:我是在厂里上班的,我开机器的过程,意外出了工伤,请问:怎么处理啊
你好:我是在厂里上班的,我开机器的过程,意外出了工伤,请问:怎么处理啊! :
好,我爸爸工伤,很严重,厂里面一直不说怎么处理,我要请律师吗?还是先工伤认定,但是厂里肯定不配合
好,我爸爸工伤,很严重,厂里面一直不说怎么处理,我要请律师吗?还是先工伤认定,但是厂里肯定不配合。我不知道先干嘛!怕弄巧成拙,我该怎么办!我爸爸怎么受伤的厂里一直不肯说,估计是厂里的过失,这样厂里性质是不是很恶劣需要介入110吗?但我怕会激怒厂里,影响以后办事
我在厂里上班因为琐事和员工打架了110也处理了,总公司对小公司罚款20000元,但是小公司把罚款全部
我在厂里上班因为琐事和员工打架了110也处理了,总公司对小公司罚款20000元,但是小公司把罚款全部摊派到打架的员工身上合法吗