我进厂工作了1年多了,由于某种原因我需请假10天,但公司老板不批说只能先批5天假如果假不够再说,我因家里有事未处理完,故连续无故旷工４天，在休假中4天时我跟部门主管再续请5天假,由于公司老板没批故算我自动离职并不发工资，劳动合同现也还未到期,属于公司单方面解除合同,请问现该如何处理! 谢
我在西安蜂星电讯上班，因三天没有到公司被开除了之后，他们没有支付我上个月的工资合理吗。 请帮助我谢谢！！
因为家里有事，我没有到厂里上班，然后打电话给我们班长说家里有事，过两天来上班，结果事情耽误七天，到厂里上班，科长说我旷工把我开除了，一个月的工资全都拿不到了。我该怎么办？
我在一家物业公司做保安上夜班,因为工作原因跟同事吵起来,他叫白班的2个保安来3个人揍我一顿,我把我哥喊来了然后揣了他们一顿(我几个哥哥没动手,我揣的他们3个),然后公司处理是把我和跟我发生矛盾的同事开除,我的服装押金还有7天工资以及上个月的加班费全部不给我了,那两个保安每人罚700块钱,我想问下这样处理合理吗?我的服
您好，请问因违反公司规章制度被开除，公司不给结算工资和退服装押金这样合法吗？进公司工作只有半个月，也没签什么合约，我该怎么去处理这件事比较好呢？请给我意见，谢谢了
在外面和工厂里人打架 被工厂里知道了 我打电话课长说去厂里上班 他说我打架的第一天就被开除了 你说有没有工资啊
我在一家服装店工作 服装店归代理商管理 服装店经常会搞些活动 有一次就是满100元减30元 我就拼衣服（客户没满100 而我在出点钱满100就可以省30） 公司没有名门规定说不可以 公司知道我这么做 给我开除 而且拿不到押金和工资 没有签劳动合同 但是当时签了一份东西 上面写的 “离职时必须提前15天向公司提出申请” 我还有
