我是蒙牛冰品的一名基层员工,因为淡季的原因我们被派到雅士利工厂帮忙
我是蒙牛冰品的一名基层员工,因为淡季的原因我们被派到雅士利工厂帮忙,雅士利是三班倒制度,但是我们派过去,领导却强行让我们加班,不加班就考核,请问我该如何维护自己的利义了
你好!我想问一下。就是我们在工厂上班。因为工厂着急走货。让我们员工给找工人帮忙
你好!我想问一下。就是我们在工厂上班。因为工厂着急走货。让我们员工给找工人帮忙。我们找了工人去帮忙走货。然后找来的工人出了意外。上医院花钱工厂就扣我们工人的工资。这样扣我们的工资合理吗?
我是一名普通的的工厂员工。当初进厂没有什么合同之内的就填了个简历表,因为家里原因
我是一名普通的的工厂员工。当初进厂没有什么合同之内的就填了个简历表,因为家里原因。我像厂里提出辞职,但是厂里不批,因为家里的事特别急,所以我没办法,只能提前离开了,但是工厂压着我一个多月的工资。我还能要回来吗。
工厂因为环保政策原因,我们车间关停了,老板帮忙找下家工厂让我们去打工
工厂因为环保政策原因,我们车间关停了,老板帮忙找下家工厂让我们去打工,但我不想去那家工厂,劳动局工作人员说老板安排分流了,就不用给补偿金了吗
工厂由于他自己的原因,导致我们要放假,要用我们员工用双倍的工资来顶
工厂由于他自己的原因,导致我们要放假,要用我们员工用双倍的工资来顶,合法吗
你好,我们厂因为淡季平时会不定时的给员工放假几天,但是结算工资的时候会把没上班的钱给扣除了
你好,我们厂因为淡季平时会不定时的给员工放假几天,但是结算工资的时候会把没上班的钱给扣除了,像我工资是计时的,厂里这样做合法吗
我是一名暑假工,现在在一个电子厂上班,干了17天了,因为身体的原因受不了工厂的12小时夜班
我是一名暑假工,现在在一个电子厂上班,干了17天了,因为身体的原因受不了工厂的12小时夜班,工厂的待遇也不好,加班啥的也没有加班费,打算辞职,但是工厂突然要和我说,没有干够到9月份扣7天的工资,但是,我来的时候我并没有签署任何的规章制度合同,也没有告诉我有这个规定!也没有介绍任何的公司规定啊,需要走的程序
我是一名暑假工,现在在一个电子厂上班,干了17天了,因为身体的原因受不了工厂的12小时夜班
我是一名暑假工,现在在一个电子厂上班,干了17天了,因为身体的原因受不了工厂的12小时夜班,工厂的待遇也不好,加班啥的也没有加班费,打算辞职,但是工厂突然要和我说,没有干够到9月份扣7天的工资,但是,我来的时候我并没有签署任何的规章制度合同,也没有告诉我有这个规定!也没有介绍任何的公司规定啊,需要走的程序
你好,我是一名工厂员工,我们工厂五个多月没发工资了,其间找老板谈过
你好,我是一名工厂员工,我们工厂五个多月没发工资了,其间找老板谈过,但老板一直是以在想办法为由推托,越托越久,今天又找老板要钱,他还是以想办法为由推托,请问我们应该怎样才能尽快拿到钱?
我现在是一名在职员工,因为一些原因想要辞职求其他发展,手里的活还有一部分没有做完
我现在是一名在职员工,因为一些原因想要辞职求其他发展,手里的活还有一部分没有做完,项目经理卡住不给我签字,公司说需要项目经理先签字公司才能继续流程。而且我的劳动合同已经到期,新的合同我也没有签,这种情况下项目和公司有权利卡我不让我辞职吗,我是否需要完成手里的活儿才能辞职
因为工作原因员工脚受伤然后我们承担治疗费用,几个月后员工回家
因为工作原因员工脚受伤然后我们承担治疗费用,几个月后员工回家,然后过了一段时间莫名其妙死亡算我方责任么