员工在公司上班,然后辞职自己单干,把客户带走可以起诉吗
员工离职后自己创业,把公司所有客户都带走了,可以起诉他么?有劳动合同
员工未经公司允许擅自离职,然后自己创业做代理,把公司所有客户都带走了,导致公司现在没有收入,面临破产,可以起诉他么?有劳动合同,而且劳动合同里面有一条条款是这样的:保密条款:乙方(员工)必须对甲方(公司)所有的商业机密进行保密,并且不得泄露公司机密资源,否则甲方将追究乙方法律责任。 他这算窃取商业机
公司申请了特殊工时,可以安排员工加班到凌晨0点,然后第二天早上8:30上班吗?
由于生产任务特别紧张,偶尔会有突击赶货加班到凌晨的情况。原来是加班到凌晨,第二天可以休息1天,现在改规定为:加班到凌晨0点以前的,第二天早上8:30上班,加班到凌晨0点以后3点以前的,第二天上午11:00上班。算下来,员工休息时间不足8小时。这样规定合法吗?公司申请了不定时工作制和综合工时工作制,如果不合法,公司
我公司的员工 上店主淘宝号改价自己拍买,然后辞职了 收货地址
我公司的员工 上店主淘宝号改价自己拍买,然后辞职了 收货地址都是他的 我报警有用吗
公司现在要求员工 如果要休息自己协调同事别人来帮你上班,你才可以休息
公司现在要求员工 如果要休息自己协调同事别人来帮你上班,你才可以休息 。这个规定是否合格? 有没有违返劳动法,
原先在保险公司上班,后来辞职了,与公司并未签订不可以带走客户的协议
原先在保险公司上班,后来辞职了,与公司并未签订不可以带走客户的协议,假如我协助原先的客户全额退掉了先前在我手下买的保险属于违法吗?
员工欺骗了客户,客户与公司签订的合同,公司可以起诉员工么,员
员工欺骗了客户,客户与公司签订的合同,公司可以起诉员工么,员工会受到怎样处罚
请问一下,我是在月子中心上班,然后客户物品被偷,我们辞职,然后公司直接说开除我们
请问一下,我是在月子中心上班,然后客户物品被偷,我们辞职,然后公司直接说开除我们,公司要求我们赔偿被偷物品的钱,这样子合理嘛?被偷物品的钱从我们工资里面扣。这样子我们可以去劳动局投诉嘛?而且现在工资也不肯发。想逼我们签字。