同事有一子27岁在2010年3月在单位工作当中突然猝死,当时有新婚妻子和寡居母亲,新婚妻子有身孕2个月。单位申报工伤,劳动局给抚恤金和丧葬费将近8万元,单位没有做出什么安慰家属,事后妻子在悲痛当中自然流产了母亲也处在疯疯癫癫中,请问好心律师单位这样处理公平吗,他是正式单位员工。
我家1991年与邻居调换宅基地,但现在对方要求我家归还,我家不同意,他们家就接连几天去我家辱骂,而且骂的话极其恶毒,不堪入耳,连我们两岁的女儿都骂,说我家赖他家地。但我家人始终没还一句。有录音录像为证。第一天我们报警了 派出所说他们再去闹就报警。但第二天她们又去骂派出所却没出警。第三天她们又去骂,还把我
在同行业中,要是第一个单位欺负一个劳动者,会导致所有单位都对他不公平对待,这样恶性循环要怎么改善?
在同行业中,要是第一个单位欺负一个劳动者,会导致所有单位都对他不公平对待,这样恶性循环要怎么改善?
我是开婚庆婚车租赁的,我租一辆客车用,我把租赁款给了客车老板了。但他的驾驶员不知道,有到我店里来闹,我们的女员工还没解释,他就先打了她一嘴巴,结果就在我们店里打了起来,员工用木板凳把他眼睛砸伤了,肿了,,我们报了110,可派出所不问啥,就叫我们拿50000元给他们,我们也带他看好了,医药费都是我们的,就几千
单位集资房有房产证没有土地证,这样的房子受法律保护么,能交易么?
单位要建集资房,但是只有房产证没有土地证,如果购买这样的房子受法律保护么?以后要是交易的话会有哪些弊端?
签了6个月业务协议,单位没有相关补偿,这样的业务协议成立么?
业务协议大概是写,离职6个月内不能销售与该单位一样的产品或者竞争产品。签了协议后,单位没说补偿一事,也就没有相关补偿,能问下这样的协议成立的么?
现在的单位给我每个月有几百块保密费,即离开现公司两年内不能在同行工作,如现在去别的同行这样有没犯法?
现在的单位给我每个月有几百块保密费,即离开现公司两年内不能在同行工作,如现在去别的同行这样有没犯法?
单位是每月25号到下月25号为一个月,我于2月26号由于家里有事请了两天假回家,而后由于一些个人问题不想再继续工作,两天后去单位填写离职报告,可上头就是不签字,说是离职得提前一个月,要么继续干,要么自己离职。我知道自动离职的话1月和2月的工资就没了。我是去年正月来的这厂,也没签合同,也没申请为正式员工。请问
2013年3月5日早上9点多,网上汇款汇错了,去银行,银行给了对方的联系方式,银行也打了电话给对方,可对方没有把款还我,也不接电话,怎么办
一摩托车带人逆行和对面摩托车相撞把带的那个人甩到三轮车下导致人员死亡,这样的交通事故怎样处理
一摩托车带人逆行和对面摩托车相撞把带的那个人甩到三轮车下导致人员死亡,这样的交通事故怎样处理