在合同里面有一条条规：离职人员一年内不能从事围棋培训行业。 请问那如果离职了然后在别的培训机构但是没有关于围棋的，算不算违反合同？
离职时公司要签订一份合同，里面写了3年内不得从事该行业，这样
离职时公司要签订一份合同，里面写了3年内不得从事该行业，这样合理吗？
我是搞技术的，现在公司要我们签一份保密协议，里面有一条说离职后三年内不能从事相同或相关的行业
我是搞技术的，现在公司要我们签一份保密协议，里面有一条说离职后三年内不能从事相同或相关的行业。在《保密期限和保密费》一栏有这么一条:甲方认可，乙方在支付甲方的工资报酬时，已考虑了甲方在职和离职后需要承担的保密义务，故乙方无须在甲方离职时另行支付保密费。这样子。如果我签了以后离职后去了同类型的公司，那
入职时签了一份保密协议，上面写着离职后一年内不能在本地区从事这个行业
入职时签了一份保密协议，上面写着离职后一年内不能在本地区从事这个行业，不然要给10000元，这个如果我离职走了从事这个行业会有什么影响吗
我们店从事美甲美睫美容行业，是全国连锁加盟店，签订合同离职后两年内不得自己开店经营
我们店从事美甲美睫美容行业，是全国连锁加盟店，签订合同离职后两年内不得自己开店经营，如果开店法人写直系亲属的名字可以么？
我之前公司合同有一条是写的离职两年内不得从事同类行业工作，那么我们之前是做汽车配件(注塑件）
我之前公司合同有一条是写的离职两年内不得从事同类行业工作，那么我们之前是做汽车配件(注塑件），现在我要做别的注塑件，不是汽车配件的注塑件，这这种情况如果公司起诉我有用吗？
我是一名网络主播，合同约定可以协商解约，但在合同期两年内不能从事主播行业
我是一名网络主播，合同约定可以协商解约，但在合同期两年内不能从事主播行业。这样的条款是否合法
你好，我想问一下一家美容院跟我签合同保密协议里面有一项离职后两年内不能做相同的行业
你好，我想问一下一家美容院跟我签合同保密协议里面有一项离职后两年内不能做相同的行业，这点过分吗
合同到期后离职，单位让我签了个敬业限制协议，部分内容如下：规定五年之内不能从事相关行业
合同到期后离职，单位让我签了个敬业限制协议，部分内容如下：规定五年之内不能从事相关行业，没有写明给竞业限制补偿问题，并且写明，自签署起乙方同意不以任何方式向甲方主张任何权利。请问是否合法。
