我在单位工作4年，现在因为怀孕，单位说我业绩不好，要辞退我，怎么要赔偿
我在单位工作4年，现在因为怀孕，单位说我业绩不好，要辞退我，怎么要赔偿，双倍赔偿是要个月的工资么
我怀孕10几周，在单位工作3年多，现在公司因为怀孕要辞退我，
我怀孕10几周，在单位工作3年多，现在公司因为怀孕要辞退我，我该怎么办？
您好：我已经参加工作18年了，已经签无固定合同的现在单位效益不好，要进行裁员，赔偿要怎么算才合适呢
您好：我已经参加工作18年了，已经签无固定合同的现在单位效益不好，要进行裁员，赔偿要怎么算才合适呢！
在幼儿园工作，前几年没签合同，最近两年才签，今年十月份才刚签一份一年合同，现在突然被辞退，请问怎么要求赔偿
您好，我公司因业务中断，让我们离职，刚好检查出怀孕，现在该怎么要求赔偿？同时上月因业绩不好
您好，我公司因业务中断，让我们离职，刚好检查出怀孕，现在该怎么要求赔偿？同时上月因业绩不好，给所有人的工资少发了三分之一，是否存在违法呢？我该如何维护自己最大权益。
你好，单位因为拆迁，辞退工作了七个月的孕妇，怎么进行赔偿？单位工资一直都是分批发的
你好，单位因为拆迁，辞退工作了七个月的孕妇，怎么进行赔偿？单位工资一直都是分批发的，一部分是工资形式发，一部分是财务个人转账发的，都是直接打到银行卡，没有签字的。
怀孕六周被辞退，不接受调岗，因为工作强度比现在的岗位强度大。
怀孕六周被辞退，不接受调岗，因为工作强度比现在的岗位强度大。公司就以我不接受调岗而自行辞职的说法将我辞退。我没有递交辞职信，18年10月入职到19年5月10号被辞退，期间没有签订劳动合同。请问，是否可以追回未签订合同期间到二倍工资。2.是否可以追讨被辞退后到哺乳期间的工资赔偿。3.是否可以追讨辞退后到哺乳期结束
