突发疾病 - 相关问题 - 110网法律咨询

有一名员工早晨5:30下班，下班回到家后于8:00多突发脑干出血送往医院死亡，请问这个事情怎么处理？和企业有关吗？

问题状态：已过期回复 (5)
提问人：薪贻宝贝
提问时间：2013-03-03

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我大爷在厂内早晨起床时突发疾病脑出血，当时厂内员工帮忙叫120进医院抢救，在医院住院16天死亡，工厂应该怎么索赔？

6922178 已过期 2013-01-06 回复(6)

我们跟老板没有签订合同协议，而且他也没注册公司，现在他突发疾病死亡，我们的工资还能要到吗？他有个儿子（老板是离异的，他儿子跟他老婆姓），之前说会为他父亲支付我们的工资，但现在人也联系不上了如果我们要起诉的话，需要提供什么东西呢？我们同事5个人都没跟老板签协议

zqc13959055 已过期 2013-01-07 回复(9)

我在单位夜班突发心脏病，连夜送到医院抢救，在家休息三天，过后单位要抠我三天病假钱。而医药费全是我自己花的，这合理吗。

侯志新已过期 2013-01-07 回复(5)

你好.我姐姐在工厂上班时间去小便回来突发脑出血经抢救后未亡.她在工厂工作十五多的职工了.厂方还有什么的赔尝呢.医疗费谁负呢.谢谢

mmllv 已解决 2013-01-20 回复(1)

该员工有点特区，1是企业在没经本人同意，企业为其办理了退休，此人未办理任何手续. 2是该员工为同该单位签任何协议或合同。 3是此人是在工作中突发疾病

1447279536ZJC 已过期 2013-01-23 回复(6)

我爸爸在上海一家建筑工地干活，公司也没有和个人签订劳动合同，没有人身意外保险，只说有工伤保险，现在我爸爸在工地宿舍上班之前突发疾病【脑溢血】住在上海医院，公司应当承担那些责任

好人一生平安谢谢已过期 2013-01-26 回复(1)

我舅舅在公司长期加班，在1月19日下午6点时许，因身体疲劳过度感觉不适，请假回到家后凌晨1点50分在睡梦中逝去，请问算是因工死亡吗？情况十分紧急，请各位法律咨询师，尽快做出答复

153655236 已过期 2013-01-27 回复(7)

男，42岁，在雇佣关系中，突发脑溢血住院，可以得到用人单位的哪些赔偿，病人家属应该怎样进行索赔（被雇佣人并未与雇佣方签定雇佣合同，可以得到赔偿吗）。

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我是公交司机，在工作中突发脑梗，被急救车送进医院抢救治疗。请问能算工伤吗/

任朝录已过期 2013-03-02 回复(1)