你好，我由于家庭特殊原因公司不给辞工，我选择了这个月自离，但是公司上个月工资是发给外包的

你好，我由于家庭特殊原因公司不给辞工，我选择了这个月自离，但是公司上个月工资是发给外包的，被外包吃了，算违法的吗，毕竟上个月是我应得的，而且就算我上个月工资不发也是省公司说了算，问题是发了被外包吃了

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提问人：ask20190806zbp
提问时间：2019-08-06

你好，我是在新郑富士康上班的。我这个月自离了，上个月的工资公司是不是应该发给我啊！

ask201512070vg 已过期 2015-12-07 回复(1)

你好，我们公司每个月15号发放上个月的工资，但由于自身原因等不到15号，就走人了，那公司是否能给我发放上个月的工资

ask20160510ugy 已过期 2016-05-10 回复(2)

你好，请问本人公司七号发工资，但是这个月我自离了，那上个月的工资能拿到吗？

ask20160606tjj 已关闭 2016-06-06 回复(0)

从公司因个人原因已离职也签了离职报告，但是这个月虽然上班了公司也是不会发给我工资的，本月同事帮我带上了两天班，同事上班的费用是我来承担还是应该由公司承担

ask20160723979 已过期 2016-07-23 回复(1)

张律师你好，我们公司迟发了上个月的加班费，但是这个月随着工资一起补发了。发现这个月个人所得税多交了很多，请问公司是否违法？能不能要求公司承担多交的税款！补发工资不应缴税的法律依据是哪一款？

ask20170418hfg 已过期 2017-04-18 回复(3)

周律师你好，我们公司迟发了上个月的加班费，但是这个月随着工资一起补发了。发现个人所得税多交了很多，请问公司是否违法？能不能要求公司承担多交的税款！补发工资不应缴税的法律依据是哪一款？

ask20170418hfg 已过期 2017-04-18 回复(1)

马律师你好，我们公司迟发了上个月的加班费，但是这个月随着工资一起补发了。发现个人所得税多交了很多，请问公司是否违法？能不能要求公司承担多交的税款！补发工资不应缴税的法律依据是哪一款？

ask20170418hfg 已过期 2017-04-18 回复(1)

你好，我想咨询一下我八月二十五好号辞工，公司要九月十五号才发给我上个月的工资，要10月十五号才发给我这个月的工资这样合理嘛？

ask201708186h0 已过期 2017-08-18 回复(1)

你好潘律师。我在上海一家公司上班，进来将近一个月了，但是由于家庭原因我需要离职。进公司还没有签合同转正，我没法提前告知公司。因为我是来接替一个人的职位，而那个人现在也没有离职。我走了可以当时结清工资吗？他们有压一个月工资，我不知道能不能拿到。

Fire 已过期 2018-08-06 回复(8)

你好，我想咨询下我上个月5号入职公司，由于个人原因这个月9号离职，我在上个月休息了三天，公司说这三天是没有工资的

ask20190426xwn 已过期 2019-04-26 回复(3)