2015年刚进去,我高兴的去上班 公司裁员劝退我辞职,在这个公司上班一年,没有签劳动合同,社保也没有。还有一个月工资未发,只因为我碰了一个杯子,经理张丽霞出手打我,经理家属三四个也过来打我一个人,然后我报警,张丽霞横行霸道公司人都知道,前几个月还犯法住了一个月监狱,还属于取保候审 本人,身上浑身疼痛,头
5月份的时候,我去上海浦东新区劳动局投诉上一家入职的公司,原因是克扣了我450块钱工资
5月份的时候,我去上海浦东新区劳动局投诉上一家入职的公司,原因是克扣了我450块钱工资,然后现在那边有人联系我,跟我说让我先撤销投诉,然后拿着撤销投诉的证据去他们人事那边才给我结算,如果不这样做可能一毛钱都拿不到什么的,说了一大堆,大致就是上述的那个意思,我想问问我现在该怎么做?
5月份的时候,我去上海浦东新区劳动局投诉上一家入职的公司,原因是克扣了我450块钱工资
5月份的时候,我去上海浦东新区劳动局投诉上一家入职的公司,原因是克扣了我450块钱工资,然后现在那边有人联系我,跟我说让我先撤销投诉,然后拿着撤销投诉的证据去他们人事那边才给我结算,如果不这样做可能一毛钱都拿不到什么的,说了一大堆,大致就是上述的那个意思,我想问问我现在该怎么做?
请问公司克扣员工工资中的百分之七作为公司管理者的工资这种行为
请问公司克扣员工工资中的百分之七作为公司管理者的工资这种行为合法吗?应该寻求什么途径去解决?
请问公司克扣员工工资中的百分之七作为公司管理者的工资这种行为
请问公司克扣员工工资中的百分之七作为公司管理者的工资这种行为合法吗?应该寻求什么途径去解决?
中介介绍的工作,但是中介一边在公司收取介绍费,又一边从介绍员工工资里面克扣三分之一的工资
中介介绍的工作,但是中介一边在公司收取介绍费,又一边从介绍员工工资里面克扣三分之一的工资,并且还需要缴纳保证金100块,(单纯保证金),还必须要求员工工作一个月以上,否则不发工资!请问,这样的中介运营方式违法吗(中介隶属福建玖玖红人力资源有限公司)
中介介绍的工作,但是中介一边在公司收取介绍费,又一边从介绍员工工资里面克扣三分之一的工资
中介介绍的工作,但是中介一边在公司收取介绍费,又一边从介绍员工工资里面克扣三分之一的工资,并且还需要缴纳保证金100块,(单纯保证金),还必须要求员工工作一个月以上,否则不发工资!请问,这样的中介运营方式违法吗