您好，我离职了，公司多给我发了一个月工资，我必须还吗

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提问人：ask20190730mqp
提问时间：2019-07-30

您好，我们公司离职手续需要一个月。假如我7月14号提交离职手续，我必须7月底要拿回全部工资。不知道用法律程序对我有利还是无利。公司有签合同。

ask201508014cq 已关闭 2015-08-01 回复(0)

您好，我想离职，公司说必须提前一个月申请离职，否则没有工资，而且本身公司就压一个月工资的

您好，我想离职，公司说必须提前一个月申请离职，否则没有工资，而且本身公司就压一个月工资的，两个月的工资都不给我，请问我有权利要回工资吗？

ask20150820342 已过期 2015-08-20 回复(1)

您好，我弟暑假在房山的一个保安公司当保安两个月，说离职就把工资结清

您好，我弟暑假在房山的一个保安公司当保安两个月，说离职就把工资结清，离职后老板说回不去不能给发现金过两天回去给打卡里，等到现在也没发，每次打电话要就往后推，说明天给打，一直也没给打过钱，请问这应该怎么处理啊

ask20171111ohv 已过期 2017-11-11 回复(5)

您好，是关于经济方面的。我们公司一个员工离职了，因为公司系统的问题，把她的工资多发了一份

您好，是关于经济方面的。我们公司一个员工离职了，因为公司系统的问题，把她的工资多发了一份。现在想找她要回一份，但是打她电话不接，发微信也不回，已经好几天了。像这种问题能不能用法律手段解决？

ask201712132tk 已过期 2017-12-13 回复(4)

您好，我先问一下，我已离职一个月，公司因操作错误，打咯一个月工资在我卡里

您好，我先问一下，我已离职一个月，公司因操作错误，打咯一个月工资在我卡里，现在要求我赔偿，还威胁我，怎么办

ask201712276wa 已过期 2017-12-27 回复(2)

您好，公司拖欠工资3个月，随后突然通知说办理离职，我向公司提出补偿我一个月工资

您好，公司拖欠工资3个月，随后突然通知说办理离职，我向公司提出补偿我一个月工资，公司不同意，在此期间公司没有与我签订劳动合同，总用工时长为2017年9月到2018年6月，随后我申请劳动仲裁，要求公司补发工资并支付我2倍工资及一个月经济补偿金，主审仲裁员调节说2倍工资就让我算了，让公司补发我工资然后多给一点经济补

百姓馨阁已过期 2018-08-19 回复(1)

您好，我十月份不满一个月办的离职，处于适应期，公司算工资按实际出勤天数算的

您好，我十月份不满一个月办的离职，处于适应期，公司算工资按实际出勤天数算的，没有算十月一假期那部分，我是不是享有十月一的带薪假期

ask20181109z20 已过期 2018-11-09 回复(9)

您好！我在一个公司上班四个半月，只发了两个月工资，现在公司要我离职

您好！我在一个公司上班四个半月，只发了两个月工资，现在公司要我离职，并且说工资也没有了，主要原因由于当时入职没签合同，这公司共有两个基地，我是在安徽入职，但人事归湖北公司，同时上班几个月公司也并没有帮我买社保、医保等，不知道这种情况能否要回工资。

ask20181224ag8 已过期 2018-12-24 回复(13)

您好！前公司因为我犯了一些错误，让我主动离职扣一个月奖金，也已经和公司确认好剩余工资发放时间节点

您好！前公司因为我犯了一些错误，让我主动离职扣一个月奖金，也已经和公司确认好剩余工资发放时间节点，我是1月11号签的离职，但是今天公司和我说在我之前负责的区域发现新的问题，需要我协助处理，工资暂定发放，本来是明天25号发工资的，请问下公司可以暂定我工作发放吗？

ask20190124aa2 已过期 2019-01-24 回复(1)

您好！前公司因为我犯了一些错误，让我主动离职扣一个月奖金，也已经和公司确认好剩余工资发放时间节点

您好！前公司因为我犯了一些错误，让我主动离职扣一个月奖金，也已经和公司确认好剩余工资发放时间节点，我是1月11号签的离职，但是今天公司和我说在我之前负责的区域发现新的问题，需要我协助处理，工资暂定发放，本来是明天25号发工资的，请问下公司可以暂定我工作发放吗

L 已过期 2019-05-22 回复(7)