一家公司工作了14年但任然签的是固定期限合同请问公司违法吗

问题状态：已过期回复 (4)
提问人：ask20190719a3s
提问时间：2019-07-19

你好！请问我在台资工作了13年了，签的是无固定期限合同，现在公司把我管理的部门承包给我经营

你好！请问我在台资工作了13年了，签的是无固定期限合同，现在公司把我管理的部门承包给我经营，我拿加工费，现在公司找我协商，我可以给他们要一年赔偿俩月的工资吗？谢谢

ask20160224yh1 已关闭 2016-02-24 回复(0)

在一家公司工作三年后又续签了无固定期限合同，三年一直没有上保险，公司说工作三年后才上保险

在一家公司工作三年后又续签了无固定期限合同，三年一直没有上保险，公司说工作三年后才上保险。我现在可不可以随时走人，让他赔经济损失，再补交三年的保险？

ask20160316mak 已过期 2016-03-16 回复(7)

工作13年我已签了无固定期限合同公司要解雇我，请问有赔偿吗

ask20161220cwk 已过期 2016-12-20 回复(3)

你好我在一家外资企业工作十年签有无固定期限合同今年公司通

你好我在一家外资企业工作十年签有无固定期限合同今年公司通知解除合约应该怎么补偿谢谢

ask20170208sit 已过期 2017-02-08 回复(2)

我在一家房产公司连续工作十多年了，期间公司一直未和我签订无固定期限合同

我在一家房产公司连续工作十多年了，期间公司一直未和我签订无固定期限合同，都是签固定期限合同，最近一次合同期三年，到今年底到期。现在公司提出对我解聘，请问我怎么维护自己的权益，谢谢

ask20170223rqw 已过期 2017-02-23 回复(8)

请问员工与公司签订3年固定期限劳动合同，期满未续签劳动合同，员工合同期满以后又在公司工作3年

请问员工与公司签订3年固定期限劳动合同，期满未续签劳动合同，员工合同期满以后又在公司工作3年，公司一直未缴纳社会保险费，加班工资也未按法定标准支付，这种情况可以申请劳动仲裁吗？具体可以要求那些赔偿呢？谢谢

ask20170523poo 已过期 2017-05-23 回复(1)

请问员工与公司签订3年固定期限劳动合同，期满未续签劳动合同，员工合同期满以后又在公司工作3年

请问员工与公司签订3年固定期限劳动合同，期满未续签劳动合同，员工合同期满以后又在公司工作3年，公司一直未缴纳社会保险费，加班工资也未按法定标准支付，这种情况可以申请劳动仲裁吗？具体可以要求那些赔偿呢？谢谢

ask20170523poo 已过期 2017-05-23 回复(1)

我08年和派遣公司签约进入现在的工作单位，14年转正，请问10年后能签无固定期限合同

我08年和派遣公司签约进入现在的工作单位，14年转正，请问10年后能签无固定期限合同，这10年包括08年到14年吗？还是从14年开始算？

ask20170918840 已过期 2017-09-18 回复(3)

你好请问我在一家外企公司工作了12年已经签署了无固定期限的劳动合同

你好请问我在一家外企公司工作了12年已经签署了无固定期限的劳动合同。11月1日公司所属的我们这个部门单独被一家风投公司100%控股，11月7日，我的直属领导找我当面要求我签署一份PIP工作整改书，里面全部5条整改措施都是要求“零失误”。我当场拒绝签字。11月9日，公司以邮件形式再次通知我当天下班前一定要签署，而且起

Jessica 已过期 2018-11-10 回复(9)

在一家公可工作了二十三年，签了无固定期限合同，目前有糖尿病，公司准备协商赔偿

在一家公可工作了二十三年，签了无固定期限合同，目前有糖尿病，公司准备协商赔偿，有没有赔偿标准戓赔偿注意事项?

ask20190117q52 已过期 2019-01-17 回复(3)