我在公司上班管安全的，有位员工下班时间把大门栏杆撞了，当时逃走了
我在公司上班管安全的，有位员工下班时间把大门栏杆撞了，当时逃走了，第二天监控查到后找到这位员工，反而被他威胁，又是拍桌子又是辱骂又是对我指指点点，扬言我出门被人打，反应给公司领导，说这位员工没几天就离职了，叫我算了，但我忍不了这口气，该怎么办？
员工[丈夫]在下班时间2个小时送老婆去上班途中发生意外交通事故，公司是否有责任赔偿
员工[丈夫]在下班时间2个小时送老婆去上班途中发生意外交通事故，公司是否有责任赔偿
公司员工8点上班，下午8点下班，中午和下午吃完饭就来上班了，总共大约有40多分钟的时间
公司员工8点上班，下午8点下班，中午和下午吃完饭就来上班了，总共大约有40多分钟的时间。这样上班时间要扣这中间的时间吗？
我老婆在天猫公司上班时间工作原因被员工女打伤至脸部当时对方很
我老婆在天猫公司上班时间工作原因被员工女打伤至脸部当时对方很暴躁并用缝口机砸伤我老婆脸部我老婆无奈之下报警然后去了泒出所做口供做完口供去了医院脸上缝了5针包扎完伤囗回到泒出所对方不见了事情过去了10多天了还没有处理现在我们也找不到人医药费自己出的我们不知道怎么办当时去医院时厂方没䟨一人我们怎么办才好
公司新来的领导私自决定改了员工的上班时间，而且下班时间不改，要求每天8点就要到公司
公司新来的领导私自决定改了员工的上班时间，而且下班时间不改，要求每天8点就要到公司，丝毫不考虑家离的远的员工，也就是你几点出门我不管，必须要在我规定的时间到公司，不然扣工资。我司是国企，请问这个行为违反劳动法了吗
公司规定员工每天早上七点半上班，到晚上的七点半下班，扣除中途吃饭休息时间一个半小时
公司规定员工每天早上七点半上班，到晚上的七点半下班，扣除中途吃饭休息时间一个半小时，一天也就是上十个半小时。公司要求员工七点二十必须到车间，七点二十分没准时到车间就要扣除员工二十分也就是90元，晚上要求员工义务加班15分钟到90分钟不等。要是员工在公司规定的义务加班时提前一点点下班，公司又要以不服从安排私
公司要求员工早上提前一小时上班，下午推迟一小时下班原上班时间
公司要求员工早上提前一小时上班，下午推迟一小时下班原上班时间为8:00-17:00
公司没有经过员工同意，强行把双休改成单休，每天上班时间超过当时承诺八小时
公司没有经过员工同意，强行把双休改成单休，每天上班时间超过当时承诺八小时，并且加班工资不知道怎么算的，打劳动局电话投诉有用嘛
员工上班时间生病，经住院治疗恢复，但是公司不让员工上班了！也没有给员工买五险一金和签劳动合同
员工上班时间生病，经住院治疗恢复，但是公司不让员工上班了！也没有给员工买五险一金和签劳动合同，应该怎么办
