就是我提前一个月交了辞职报告 当时交给部门的部长 他说收到现
就是我提前一个月交了辞职报告 当时交给部门的部长 他说收到现在人事部说他们不知道现在该怎么办
按照厂里规定我提前一个月把辞职报告交给领导,领导已经批准辞职
按照厂里规定我提前一个月把辞职报告交给领导,领导已经批准辞职!但是等到发工资的时候,厂里乱扣工资,我上一个月工资就剩三十元!我问领导,领导说这是你工作上犯的错误,工资里扣!但是我一点都不知道,我一个月的工资这样泡汤了吗
就是我在浙江杭州...上班,就是有点不想做了,提前一个月打辞职报告了
就是我在浙江杭州...上班,就是有点不想做了,提前一个月打辞职报告了,接着不就是G20开会吗,就是宿舍住的人太多了,接着就给我说 不让我住宿舍了,我在那边无亲无故的 也没睡觉的地方 我就说我不做了,然后第二天我就收拾东西准备回老家,回来衣服太多没东西装了,我就在宿舍随便找了一个行李箱装我的衣服,后来我那个同
过了试用期想离职必须提前一个月递交辞职报告,部门主管也接了辞职报告
过了试用期想离职必须提前一个月递交辞职报告,部门主管也接了辞职报告,但是一个月后不让走,自己离开岗位算自动离职吗?本岗位涉及财务,有现金的交接之类的,有什么后果?
过了试用期想离职必须提前一个月递交辞职报告,部门主管也接了辞职报告
过了试用期想离职必须提前一个月递交辞职报告,部门主管也接了辞职报告,但是一个月后不让走,自己离开岗位算自动离职吗?本岗位涉及财务,有现金的交接之类的,有什么后果?
公司规定过年不批离职人员,而我又没有提前一个月写辞职报告,但是我口头告知了部门经理的情况下
公司规定过年不批离职人员,而我又没有提前一个月写辞职报告,但是我口头告知了部门经理的情况下,公司能放我走么?
在试用期我提前一个星期跟部门部长说辞职老是说什么没有拿到辞工书过了一个星期才给我拿辞工书写
在试用期我提前一个星期跟部门部长说辞职老是说什么没有拿到辞工书过了一个星期才给我拿辞工书写。可是现在有急事要走跟上面主管说都不理人我该怎么办
离职没有提前一个月打辞职报告,当时批了就走了,后来当月工资一分没有
离职没有提前一个月打辞职报告,当时批了就走了,后来当月工资一分没有,说没有提前一个月,我就想知道公司有没有权利把工资都扣了,还有劳动合同,我们没有,只有公司有合同,本人没有!
你好:我现在16岁满了,然后我在一家餐馆做事,现在不想做了,当时他说辞职要提前一个月写辞职报告
你好:我现在16岁满了,然后我在一家餐馆做事,现在不想做了,当时他说辞职要提前一个月写辞职报告,然后我现在不想做了,辞职报告也没写,他说我直接走就不给我工资,怎么办?
那个就是我在一个火锅店上班,我提前一个月交了辞职报告,上一个25号到这个月25
那个就是我在一个火锅店上班,我提前一个月交了辞职报告,上一个25号到这个月25,然后经理来找我谈他说你这么早回家干嘛还不如在这里干到要过年的,在请假回家过年,他又说我观察了你好久做事不错,认真,我给你个管理,让你磨练磨练,我当时没想那么多,就是那好吧,后来我回去跟我爸妈说他们不同意,然后就不给我工资
与幼儿园签订了一年的实习合同 ,由于幼儿园的各方面因素想要辞职,已经提前一个月将辞职报告交给她了
与幼儿园签订了一年的实习合同 ,由于幼儿园的各方面因素想要辞职,已经提前一个月将辞职报告交给她了。但是现在幼儿园这边不让我们走,因为我们这些实习生实在是呆不下去,几乎都要辞职。如果我们走的话,她这个幼儿园就少了一半老师,她们现在也尝试在招老师,我估计结果不是很理想。所以现在她们现在硬是要扣住我们,说