我在某公司工作6年，职位是作为项目经理、项目合伙人，薪酬主要通过项目的约定薪酬作为收入的总来源。而按照公司制定，约定薪酬是要按照项目回款比例进行发放，6年累计未发放约定薪酬约28w左右，19年初个人主动申请离职，离职后公司将本人的约定薪酬分配给其他人及其他项目报销。请问这种情况下的约定薪酬可以通过仲裁方式索要么？
我在网上接了一个软件开发的项目，与对方没有签订任何书面合同，都是通过qq约定的，并且约定了时间，但是
我在网上接了一个软件开发的项目，与对方没有签订任何书面合同，都是通过qq约定的，并且约定了时间，但是没有约定违约相关事项。做了一段时间，对方感觉我没有达到他规定的进度，想让我退还定金。我不退，他想报警。并且现在没到约定时间，有几个问题，第一，他报警说诈骗，警察会管吗？第二，他起诉的话，能用qq聊天记录来
我在网上接了一个软件开发的项目，与对方没有签订任何书面合同，都是通过qq约定的，并且约定了时间，但是
我在网上接了一个软件开发的项目，与对方没有签订任何书面合同，都是通过qq约定的，并且约定了时间，但是没有约定违约相关事项。做了一段时间，对方感觉我没有达到他规定的进度，想让我退还定金。我不退，他想报警。并且现在没到约定时间，有几个问题，第一，他报警说诈骗，警察会管吗？第二，他起诉的话，能用qq聊天记录来
儿子能否代表患有老年痴呆证的母亲通过法律途径索要母亲的房产以及存款，该如何办理
我母亲独居，每月有工资3000多元，父亲留有房产一套（价值65万），存款数字不详。有一儿一女，平时都多有照顾。今年年初，女儿瞒着儿子带患有老年痴呆的母亲将房产以买卖的形式过户给外甥，但是没有付款。今年5月底，母亲脑血栓后引起肺感染，一直住院治疗，由两个子女轮流照顾，期间的花费由女儿提取老人的存款支付。近日
关于试用期解除合同能否扣除培训费？还有薪酬不按约定的试用期发放合法吗？
您好，我跟老板约定试用期薪资5200，转正6500.试用期2个月。到今天为止：上班2周。 今天公司给我的合同约定：乙方如在报到后工作时间不满一月主动提出辞职或者不能胜任工作被甲方解雇，甲方将扣除招聘、培训等费用后，按照800元/月的标准发放报酬。请问如果辞退我，按800元发放，合法吗？另，试用期解除合同能否扣除培训费
合同仲裁约定“江苏南京仲裁委员会”，约定管辖是否明确？能否认为仲载约定不明确
合同仲裁约定“江苏南京仲裁委员会”，约定管辖是否明确？能否认为仲载约定不明确，采用诉讼途径？
我是无固定期限合同员工，公司以困难为由，单方面宣布无绩效工资，一直拖欠好几年的绩效工资，目前还在职，最近公司单方面发了个待岗通知书，让在家待岗一年，请问通过仲裁，拖欠的绩效工资能否要回来？公司发放待岗通知书合法吗？
考察了个项目，交了加盟定金，因考察市场不合适，能否通过法律途
考察了个项目，交了加盟定金，因考察市场不合适，能否通过法律途径要回定金呢？
