我是一个医院上班的临聘人员,医院12年9月与我们签订了劳动合同。我是5月份怀孕的,现在到了临产期间了。医院发放了文件,说是合同满一年后才享受带薪休假,而在签合同之前我已经在医院上班两年了。请问我现在是否应该要求带薪休假,能修多长时间?
律师:您好! 我想咨询一下几个方面的内容: 第一、产前假规定是怀孕28周以后就可以请假,请问期间的工资是如何算的?是否按照病假来进行扣除。 第二、产假规定产前假15天,产后75天,公司是为员工购买了生育险的,请问期间的工资是怎样给的?由公司给一部分还是全由保险公司给? 第三、假如9月份的预产期,7月份就
请问我在一个私企培训学校担任培训老师签了合同可半年都没有交险我现怀孕有6个月左右询问领导却告知有三个月产假可是没有产假工资请问我该如何讨回自己合法权利?谢谢
请问我在一个私企培训学校担任培训老师签了合同可半年都没有交险我现怀孕有6个月左右询问领导却告知有三个月产假可是没有产假工资请问我该如何讨回自己合法权利?谢谢
您好! 82 年出生女职工06年5月进厂,合同11年5月,2011年1月预产期, 1 产前开医院证明请病假,法定时间多久,工资怎么付,按照基本工资付?%、还是按照合同付?%.医院必须为工厂附近所在医院、医院级别、疾病和住院时间? 2 产假多久, ,工资怎么付. 3 哺乳期内合同满可解除合同吗?如不能,后面合同需签多久? 4 哺乳期又
你好,我是开发区一家日本独资企业的,今年30岁,请问我能享受多长时间的产假,哺乳假要一起休,最多一共能休多长时间呀,休假期间工资是从公司正常领取,还是等着生育险报销的生育津贴。还有在休产假期间,公司这块的保险和公积金应该按什么基数给我缴纳呀,望答复,谢谢!
我们一家全是农村户口,现在要生二胎,已办理准生证,我在个企上班,请问我能享受多长时间产假,工资怎么发放。 有没有相关政策或文件。能否给我提供一下,单位要根据文件给我发放工资。
婚假期间和产假期间工资发放,烟台市事业单位晚育假的时间是多少?
我上个月上班时间先兆流产,住院治疗,送病假条时单位领导对我家里人说现在病假、以后的产假不发工资,后来又说发80%,现在竟然我一年前的婚假也扣工资,让我交回婚假工资,请问对吗?应该怎么办?
咨询一下,职工有买生育险,那她的工资是由公司发放,然后从社保里面扣除:还是社保局把钱给公司再由公司发给员工;又或者是由社保局直接发给员工?? 该员工是属于晚婚晚育的,她的产假应该是多少天?? 求解~~
有无国家规定产检时间算在工作时间内?公司的哺乳期假只有一个月合法的吗?产假期间不发工资,产假后再发放
有无国家规定产检时间算在工作时间内?公司的哺乳期假只有一个月合法的吗?产假期间不发工资,产假后再发放生育津贴合法吗?
您好律师,我是公司的正是员工,我休产假已经两个多月了,出院证明,以及孩子的出生证明和相关的证明都已经交到公司人事部了,可到现在我没有得到工资,我想问一下劳动法规定产假的工资是每月发,还是等休完产假一起发呢?