我是某单位的员工，单位提供宿舍。夜里两点有人入室抢劫，抢匪拿锤子打伤了我的头部，缝了一针，伤数十处，因为单位安全不到位，门锁不合格。还没有安防盗门和防盗窗，单位不陪我钱。让我继续工作。我该怎么办？请懂法律的人帮帮我吧。遇见这件事后，睡觉老是做噩梦，主要就想让他陪我精神损失费。
我在单位开车不小心发生了交通事故{ 是公差车上领导都在 桑塔纳轿车有保险 伤者36岁男性） 我现在很迷茫 伤者左腿韧带受了伤 医生已经建议伤者出院回家疗养了 可是伤者就是不出院说腿动不了 我自己已经颠覆了3700元了 单位出了6000多元 我想问我自己还要在给伤者打钱吗？现在110老给我打电话叫我颠钱 单位好像不停的在推卸
您好： 我是中铁集团的一名员工，在佛山市修地铁工程。在我们单位一般在外地做工程都是单位统一提供免费的宿舍（铁皮房）。 在一天凌晨，我们夫妻惊醒，发现房间门开着（我们的锁很容易开），一个小偷跑了，出门追也没追到，也发现屋里的电脑及手机钱包被偷。报案后也不了了之。 我公司配有看守，但基本的手电都没有配备
今年春节农历初三转钟2点以后，个人保管的单位笔记本电脑放在家里被盗，当时我睡在家里，个人钱物也有很大损失。案发后，我立即到派出所报了案。现在单位要我全额赔偿，不知有什么法律依据，而且单位事前也没有制定相关制度，更没有与本人签订保管协议。今特来咨询，望专家指点迷津。
我2010年3月参加的工作 4月初才正式跟单位签的劳动合同 是一年半的劳动合同 截止是到2011年7月31日 因为工作上的领导老是安排长期固定的无薪的（不在工作范围内 不在单位规章制度所要求内）的工作，所以单位要解雇我，我这样的情况应该能得到怎样的赔偿呢？
工作岗位中被交班同事发生口角后被重拳击伤头部我该怎么办！单位有无责任！
起因是：我向领导反映了上个班交班的遗留问题！领导生气要适量考核上个班的他，他找威胁领导后未达到效果！等我上第二班时交班时，开头他已经走出交班岗位。过后他又和一名同事专门回来找我，一口咬定说我告他！发生口角。气势相当恶劣，我为了和他保持一定距离用手挡着他，他却故意用重拳一下击伤我头部！然后同事有劝拦的
尊敬的律师：您好！ 我是一名在洛阳第四设计研究院资料整理室工作的临时工，在这里已工作两年多了，没有与院里签正式的合同。在2009年的8月15日我们科室组织了去内蒙的旅游，在返程时，也就是2009年8月17日早上，在山西高平出了车祸。车里共40多人，死了3个同事，其他有十几个重伤，另外的多是轻伤。当时因在60年国庆
离职后发现职业病怎么办 可以找原单位赔偿吗?如果原单位不理睬我们 我们是否自己申请工伤？
具体情况是这样 我父亲之前在煤厂上班 因为手被骨折 之后进行了手的工伤鉴定 公司赔偿了我们 并且终止劳动合同 终止劳动合同后进行了体检 各项体检都检查了 就是没有照胸片 没有查尘肺 三个月后 父亲发现有尘肺 但之前公司已经终止劳动合同 这种可以找原公司赔偿吗?如果原公司不理睬我们的申请 是否我们自己申请 请各大律师
患病的员工不能从事单位要求的工作，单位可以开除吗？有赔偿吗？工龄是二十多年。在居委会工作，患的是骨坏死
，一个19岁的男孩，喝酒后将74岁老太太先用砖头伤，然后掐死，并脱光其衣服，企图制造假象，现男孩已经承认罪行，而且该男孩还有前科，请问在赔偿方面大概有多少？他会判死刑吗？
