我年前在天津一公司做职员,已经提前一个月离职,可还是压了我一个月工资不给,年前最后一个月还天天加班,还不允许请假,好亏啊,我该怎么办?
我在超市送货工作了一个月,当时是准备做长期 的可是突然有事一天没去没有和她请假,第二天她来了就给我好骂说我不尊重她不给我开工资没有签合同我应该怎么办
我在7/11号来公司上班,8/9提出辞职,老板不批且不想发工资怎么办,工资一个月1W
我在7/11号来公司上班,8/9提出辞职,老板不批且不想发工资怎么办,工资一个月1W
实习期说是1500一个月但我因身体缘故上班20天后辞职老板说没有工资
做淘宝客服开始老板有说过要做长期 说实习期第一个月应有工资1500 但我因为眼睛实在受不了的原因跟老板辞职 在这里我将近上了20天的班 眼睛难受持续了4天左右期间有对同事提起过但没对老板说 本想慢慢适应但是眼睛真的适应不了 所以辞职 今天去问老板要工资 他以培养我的借口不给我工资 我应不应该得到20天工资1000元
我在我家附近鞋厂上班做了快一个月,因家中有事,想提出辞职;但老板说要把我在这里工作的指纹打卡记录什么全删了,当我没有上过班,不给工资,怎么办?
老板降提成可以不提前辞职马上走可以吗?他会不会不发压的那一个月工资呢?
昨天老板宣布新的提成方案跟我们以前的提成相比降了一半,说从现在开始执行。我们听了都不想早干了,但是他压了我们一个月的提成和半个月的底薪,如果马上说不干了他有权不发我们压的这些工资吗?希望专业人士为我解答一下谢谢了。
当天辞职,老板有叫我把这个月上完在走,但是我没答应他,他就扣了我5天工资这合法吗?
我在一家私企使用了2个月不到辞职了,都一个月过去了,老板就是不给工资,怎么办,而且没有任何合同,协议
我在一家私企使用,结果不如意就辞职了,老板说你先回去,工资等发工资在给,结果都过去1个月了都不给工资,我没有任何协议,证明也可能也没了,怎么办
你好!我之前在一家酒店的前台工作,因为换了老板,工作时间和方式也变了,上二十四小时休二十四小时的工作方式让我承受不了。我便给经历打电话要求辞职,他说让我再上两天,我不想去。于是,第二天我便没去上班,后来听说现在这个刘老板要扣掉上个杨老板这个月应该给我的工资。第二天中午我就去酒店找了经理,经理说,刘总
辞职老板拖欠一个月工资不发 我想通过劳动法,但是我上班没打卡 不签合同 也没有工资条· 没有足够的证据·该如何是好???
我没有按正规的辞职方式辞职,直接辞职 过了两天就给走了的。 2012年12月十号辞职 辞职那天说剩下的工资过两天在给 然后就答应回了老家 两天过后打电话问还是说过两天,之后又说元月15号。 元月十五号打电话问,还是过两天,两天过后再打说晚上汇钱给我 结果等到第二天还是没有 又打电话 又是说晚上,结果还是没有 现在倒