离职后签署保密协议自己创业去了相同行业联系前公司已经没有

离职后签署保密协议自己创业去了相同行业联系前公司已经没有合作的客户是否违约

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提问人：ask20190521d2m
提问时间：2019-05-21

律师你好我在东莞一家工厂从事外贸业务员工作，自2010年7月到现在近3年，现在准备离职，据公司的老业务员告诉我，如果离职，就不能从事与目前相同的行业。同时我们也签订了保密协议，这2天我仔细看了之前签订的保密协议，其中有一个主要的内容是这样的：我自愿签订保密协议，并且保密报酬已经包含在每月的工资里了。如果

maza2009 已解决 2013-02-24 回复(3)

从原公司离职，并未签署过劳动协议和保密竞业协议，就算签了也没有提到支付我经济补偿金这一条

从原公司离职，并未签署过劳动协议和保密竞业协议，就算签了也没有提到支付我经济补偿金这一条，离职后有把那边的客人带到现在单位做同类型产品，现在原单位知道了，要求我赔偿他们的损失，我想问如果要打官司我的胜算大吗？

微信用户已过期 2014-05-20 回复(1)

我是搞技术的，现在公司要我们签一份保密协议，里面有一条说离职后三年内不能从事相同或相关的行业

我是搞技术的，现在公司要我们签一份保密协议，里面有一条说离职后三年内不能从事相同或相关的行业。在《保密期限和保密费》一栏有这么一条:甲方认可，乙方在支付甲方的工资报酬时，已考虑了甲方在职和离职后需要承担的保密义务，故乙方无须在甲方离职时另行支付保密费。这样子。如果我签了以后离职后去了同类型的公司，那

ask20151022zd5 已过期 2015-10-22 回复(2)

公司突然叫我签《保密协议》，其中有一条说甲方(我）离职后三年内不能从事相同或相关行业。在《保密期限和

公司突然叫我签《保密协议》，其中有一条说甲方(我）离职后三年内不能从事相同或相关行业。在《保密期限和保密费》写到:甲方认可，乙方在支付甲方工资报酬时，已考虑了甲方在职和离职后需要承担的保密义务，故乙方无需在甲方离职时另行支付保密费。这样的协议如果我签了，离职后如果我在相同行业任职，该公司是否有权告我

1598854867 已关闭 2015-10-22 回复(0)

公司突然叫我签《保密协议》，其中有一条说甲方(我）离职后三年内不能从事相同或相关行业。在《保密期限和

公司突然叫我签《保密协议》，其中有一条说甲方(我）离职后三年内不能从事相同或相关行业。在《保密期限和保密费》写到:甲方认可，乙方在支付甲方工资报酬时，已考虑了甲方在职和离职后需要承担的保密义务，故乙方无需在甲方离职时另行支付保密费。这样的协议如果我签了，离职后如果我在相同行业任职，该公司是否有权告我

1598854867 已过期 2015-10-22 回复(1)

我想问一下进公司时没有签订劳动合同，试用期离职时被要求签署保密协议

我想问一下进公司时没有签订劳动合同，试用期离职时被要求签署保密协议，否则不予发放工资，请问怎么样才能避免签协议和拿到工资？另不希望通过仲裁的途径的解决，有没有什么法律条款可以援引？

ask20161210mf1 已关闭 2016-12-10 回复(0)

我是从事体育教育服务行业，想从公司辞职自己创业。公司以保密协议为由

我是从事体育教育服务行业，想从公司辞职自己创业。公司以保密协议为由，威胁我不能找以前公司的客户合作和未未合作的客户。请问公司有权利吗？

ask20180611qsm 已关闭 2018-06-11 回复(0)

与前公司没有签订保密协议和竞业协议，离职后去了同行，仅仅把新公司的介绍发给了老客户

与前公司没有签订保密协议和竞业协议，离职后去了同行，仅仅把新公司的介绍发给了老客户，但并没有成交就搬家辞职了。一年后老客户自己搜索到了新公司的产品并购买了，请问这样违法吗？这样算侵犯商业机密吗，如果算，需要承担怎样的责任吗？(前提是没有和老公司签订过任何保密和竞业协议)

ask20190423evg 已过期 2019-04-23 回复(3)

我目前公司就职，自己注册了个与现有公司经营类目相同公司，目前没有离职

我目前公司就职，自己注册了个与现有公司经营类目相同公司，目前没有离职，现有公司发现后会有什么法律风险呢？

A 0世纪顶点陈已过期 2019-04-27 回复(1)

如果签署了竞业条例，公司没有履行义务，我可以仍然从事该行业工作么？如果公司没有履行竞业协议

如果签署了竞业条例，公司没有履行义务，我可以仍然从事该行业工作么？如果公司没有履行竞业协议，我还可以从事还行业工作么？

ask20190510ltc 已过期 2019-05-10 回复(4)