企业职工三班倒，每天八小时没有周六周日休息，请问工人能否向企

企业职工三班倒，每天八小时没有周六周日休息，请问工人能否向企业要周六周日的加班费

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提问人：ask20190517amt
提问时间：2019-05-17

相关咨询

我所在的公司，每月三十天，每天八小时，没有周六，日休息。周日我脱岗，它处罚我合法吗？

ask20150701mpa 已过期 2015-07-05 回复(1)

请问企业拖欠职工工资己经有3个月另，该如何解决我们还每天工作12小时。

ask20161226wuc 已过期 2016-12-26 回复(4)

请问企业拖欠职工工资己经有3个月另，该如何解决我们还每天工作12小时。企业是绍兴雷奇蒙家纷有限公司。

ask20161226wuc 已过期 2016-12-26 回复(3)

ask20170224syz 已关闭 2017-02-24 回复(0)

请问律师！我所在的单位让职工周六周日上班不算加班，活忙时也不让休息，算不算违法啊？应该怎么解决呢？

ask201704066nc 已过期 2017-04-06 回复(1)

你好，请问？我是企业职工，单位变更法人之后，没有和工人签劳动合同，然后遣散工人，拖欠工资，职工去当地仲裁要求给予处理，仲裁要职工拿公司经营执照副本的复印件一份，请问，我们工人有权利去工商局拿这个复印件吗？这样拿来，合法吗

ask20180426da1 已过期 2018-04-26 回复(1)

在一家国企上班我们是临时工每天工作12小时没休息周六周日还不给3倍工资旷工还罚3呗工资

ask20190103qof 已过期 2019-01-03 回复(1)

您好，我在北京事业单位工作，工作八年，每天24小时，没有周六周日，现在申请加班费

ask20180910ajj 已过期 2019-01-07 回复(9)

请问如果公司要求职工周末加班，平时调休，每天晚一小时上班，强制性地将周末集中的休息时间，拆分成每天一小时，这样违法吗?

ask20190227ndg 已过期 2019-02-27 回复(4)

你好，请问在工厂上班每天12个小时，一个月一天休息都没有，也不给请假，五一也不放假，还要强制员工加班，怎么办？

ask201905075d2 已过期 2019-05-07 回复(2)