我进厂四个月了,老板一个字没提,直接接工资让我走人,没签合同
我进厂四个月了,老板一个字没提,直接接工资让我走人,没签合同。可以投诉吗
我今天3年合同到期,不想续约,能直接走人吗,压我的一个月工资
我今天3年合同到期,不想续约,能直接走人吗,压我的一个月工资能要求劳动仲裁给我吗?有补贴吗
请问 我签了劳动合同 参加了公司培训 一个月工资不要直接走人
请问 我签了劳动合同 参加了公司培训 一个月工资不要直接走人 可以吗
实习一个月没签合同,没有提前通知直接被辞退,工资说要延后,而且要分月发
实习一个月没签合同,没有提前通知直接被辞退,工资说要延后,而且要分月发,想问这个工资应该怎么办,不是学校安排的,而且公司需不需要赔偿
一个物业进来做了两年没有签合同。后续一年直接走人未给这些小区的人下通知,19年,好多业主都交了费用
一个物业进来做了两年没有签合同。后续一年直接走人未给这些小区的人下通知,19年,好多业主都交了费用。
四个月没有签合同,和交社保,直接辞职走人了,老板说没有提前一个月辞职
四个月没有签合同,和交社保,直接辞职走人了,老板说没有提前一个月辞职,,老板扣发工资,以之前干活出错为理由让我赔钱,出错的活已经交货签收了,当时给他打工的时候不扣钱,现在不给他打工了反而要扣我工资,老板的做法合不合法律规定,
四个月没有签合同,和交社保,直接辞职走人了,老板说没有提前一个月辞职
四个月没有签合同,和交社保,直接辞职走人了,老板说没有提前一个月辞职,,老板扣发工资,以之前干活出错为理由让我赔钱,出错的活已经交货签收了,当时给他打工的时候不扣钱,现在不给他打工了反而要扣我工资,老板的做法合不合法律规定,
辞职走人,要一个月吗?如果直接走人劳动者一天要负二天的工资吗
辞职走人,要一个月吗?如果直接走人劳动者一天要负二天的工资吗?还有没签合同辞职也要一个月吗?