旷工五天，公司说自动离职，未发的工资都补发了，合理么

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提问人：ask20190506xjw
提问时间：2019-05-06

ask201507112a5 已过期 2015-07-11 回复(1)

ask20171001p71 已过期 2017-10-03 回复(7)

我辞职日期是25号，做到16号没有去工作，旷工9天，去公司说我旷工3天自动离职，不发工资。这样情况领不到工资嘛？

ask20171229ks9 已过期 2017-12-29 回复(2)

我因旷工三天自动离职了，按照人力资源部的说法，可以要求公司发放工资，但是公司可以扣除我旷工期间对公司造成的损失从工资里扣除，并且扣除金额不得多于工资的百分之三十，是这样吗？

权哥已过期 2018-01-10 回复(2)

在一个公司实习，旷工三天自动离职了，但是离职那个月的工资没有发，我们也没有签订合同，那我的工资能要回来吗？

ask201802016i2 已过期 2018-02-01 回复(1)

做完一个月，提前五天和公司说辞职意向，现在走人了，算我自动离职不给工资，怎么办

ask20180601ywa 已过期 2018-06-01 回复(2)

旷工三天，然后公司要求我们写自动离职表，然后之前的工资全部都没有，这合法吗

ask20190309pwk 已过期 2019-03-09 回复(3)

十号发工资公司规定连续旷工三天自动离职，领导打电话说如果不来的话，上个月的工资一分钱也拿不到，我从七号下午开始旷工上个月的工资能发吗。

唉嘿～已过期 2019-04-09 回复(3)

十号发工资公司规定连续旷工三天自动离职，领导打电话说如果不来的话，上个月的工资一分钱也拿不到，我从七号下午开始旷工上个月的工资能发吗。如果不发我该怎么办

唉嘿～已过期 2019-04-09 回复(3)