我来这个饭店上班。来的时候说干满三个月为长期。干不满三个月为假期

我来这个饭店上班。来的时候说干满三个月为长期。干不满三个月为假期。我来的时候说有可能感到年底。可是刚来两个月快会说必须要干满六个月为长期。我中途有事干不了了。但是我已经干满三个月了。按我刚来的时候和我说的三个月为长期的话。我已经算是长期了。但是我申请离职的时候说的 必须干满六个月才为长期。这样的话。我现在算长期还是假期呢。可以走法律吗

我在一家私人饭店做服务员，刚进的时候说是做长期，工资是1800,可是现在我做了三个多月

我在一家私人饭店做服务员，刚进的时候说是做长期，工资是1800,可是现在我做了三个多月，家里有事不干了，老板说这只能给我按短期算，只给1500,这合理吗

我在饭店上班，刚上班的时候我和老板说的是长期工，干了一个月后老板不要我了

我在饭店上班，刚上班的时候我和老板说的是长期工，干了一个月后老板不要我了，工资按长期算还是短期算

我在饭店上班，刚上班的时候我和老板说的是长期工，干了一个月后老板不要我了

我在饭店上班，刚上班的时候我和老板说的是长期工，干了一个月后老板不要我了，工资按长期算还是短期算

我在这个饭店上班 上个月9号开始的 来的时候他给我们说 长期

我在这个饭店上班 上个月9号开始的 来的时候他给我们说 长期1800 短期1400 今天开会的时候突然说 试用期7天 试用期七天过去但是没有一个月的按照每天20元算 我和一个同事前两天就想走然后他就提出这个 老板这属于违法吗

你好，我爸下班换工作服的时候突发脑出血，在这个公司上班三个月

你好，我爸下班换工作服的时候突发脑出血，在这个公司上班三个月，公司应该承担医疗费吗

我在兰州一家火锅店上班，假期工，当时说的工作三个月，填入职表的时候

我在兰州一家火锅店上班，假期工，当时说的工作三个月，填入职表的时候，在入职表旁边的空白写了三个月，结果这是20天的时候，因为各方面原因不干了，今天去要工资，结果那个主管说我非正常离职，不给发20天的工资，请问这合法么，我能拿那20天工资么。

你好，我在一小饭店上班，老板长期不营业，到发工资的时候说没钱发工资

你好，我在一小饭店上班，老板长期不营业，到发工资的时候说没钱发工资，现在已经关门转让，找他支付工资他说没有，说转出去了才有钱，我应该怎么办

就是，我之前的事情之后，那段时间就找工作了，然后十月份的时候进了现在这个饭店上班当服务员

就是，我之前的事情之后，那段时间就找工作了，然后十月份的时候进了现在这个饭店上班当服务员，当时来问工作的时候，我问过工资待遇的，那店长跟我说底薪两千五，一个月休四天假期，之后我就上班了，属不知进来做后才知道这工作很累，每天忙到四脚朝天，甚至每天上个厕所的时间都是憋到不忙的时候才去，因为这家店生意很火

在饭店上班应聘的时候老板说要干一年，但是干了三个月家里有事辞职不想干了老板不让走

在饭店上班应聘的时候老板说要干一年，但是干了三个月家里有事辞职不想干了老板不让走，押押了一个月，没有押金条，为没有合同，我有发工资和押金的录音，还有辞职给老板说的录音

你好，我在快鱼服饰上班还有三天满三个月了，想辞急工，这个时候

你好，我在快鱼服饰上班还有三天满三个月了，想辞急工，这个时候，这样不批