你好公司拆迁了但是赔偿没有按照劳动法规定补偿给我，而且我已经

你好公司拆迁了但是赔偿没有按照劳动法规定补偿给我，而且我已经怀孕四个月了

问题状态：已过期回复 (4)
提问人：ask201904109sf
提问时间：2019-04-10

我已经按照公司规定工作一年，而且提前一个月写辞职了，但是公司不给工资怎么办？公司领导说只能公司辞员工。。。不知道该怎么办了，希望能得到帮助，谢谢！

ask201604109br 已过期 2016-04-10 回复(7)

杨律师你好！我想问一下公司没有按劳动法规定支付工资，而且强制扣费比较多，这种情况我该怎么办？

ask201607065xd 已过期 2016-07-06 回复(1)

你好韩律师，向您咨询一下劳动法方面的事，一个公司没按照国家规定的劳动法给予劳动者加班费，和强制性加班，这种情况劳动者可以单方面递交辞呈和索要赔偿吗？

ask20161226vdg 已关闭 2016-12-26 回复(0)

你好韩律师，向您咨询一下劳动法方面的事，一个公司没按照国家规定的劳动法给予劳动者加班费，和强制性加班，这种情况劳动者可以单方面递交辞呈和索要赔偿吗？

x x y 已过期 2016-12-26 回复(4)

你好，公司规定产假半年，没有工资，但是国家补助半年的生育金。已经打到公司账上，现在扣着我还没发。会不会不给我全部呢？他们公司怎么样才算触犯劳动法

ask20170118owb 已过期 2017-01-18 回复(1)

公司搬迁本人与公司协商一致签了合同，但是赔偿金过少没有按照劳动赔偿标准赔偿，本人该怎么办？

ask20161215aph 已过期 2017-02-10 回复(8)

公司不批实习协议期内离职，但是实习协议规定可以提前离职，而且公司没有按照实习协议发放工资，这样的情况下自动离职还有工资吗？

佳已过期 2017-08-08 回复(2)

江苏高速公路两边房屋没有按照国家规定的赔偿，但是合同已经签了、房子也拆了！还有办法吗？

ask20180816bea 已过期 2018-08-16 回复(2)

公司裁员，补偿没有按照劳动法规定的给，如果我不同意，他们是不是还可以反悔，不裁我了？我是想要劳动法正常的补偿，不想接着上班了。

金金已过期 2018-11-22 回复(5)

你好！我公司当时我已经口头离职了，而且得到同意了，但是没有签离职表，也没有人通知签，所以发工资的时候说我旷工没有工资，我应该怎么办

ask20190225rg1 已关闭 2019-02-25 回复(0)