我们公司，一直都有带薪的产检假。今天我请的时候，被经理拒绝了，说公司最近效益不好，这种假期不批

我们公司，一直都有带薪的产检假。今天我请的时候，被经理拒绝了，说公司最近效益不好，这种假期不批。我该怎么办？

我今天刚被辞职，老板说公司效益不好，但并没有提前通知我，我们签了合同

我今天刚被辞职，老板说公司效益不好，但并没有提前通知我，我们签了合同，但他没有给我，该怎么办，可以得到赔偿吗

你好 我们公司最近以公司效益不好为由 想降低员工工资 并以此

你好 我们公司最近以公司效益不好为由 想降低员工工资 并以此为由想员工突出要么降薪要么自动离职 请问公司这样做是否可以

别家公司来接手我们公司，来对接工作的时候，嫌我们不配合工作，派几个男的来一直跟着我们，还说 弄不好不

别家公司来接手我们公司，来对接工作的时候，嫌我们不配合工作，派几个男的来一直跟着我们，还说 弄不好不许走，还说要揍我们，怎么办！

我想请问一下，我们公司一直给我们交保险，但是今天人力资源部说现在因为厂里效益不好

我想请问一下，我们公司一直给我们交保险，但是今天人力资源部说现在因为厂里效益不好，说公司要把我们保险停交，今天自己退出来，以后想退都不可以，难道像我们这样和厂里签过合同，在厂里正常上班的人厂里可以不给我们交保险吗？

你好，我们公司是制作陶板的，公司最近还上市了，但是说效益不好

你好，我们公司是制作陶板的，公司最近还上市了，但是说效益不好，在准备裁员，有的是直接约谈让你自动离职还没有赔偿（要求我们自己在离职申请上写因个人原因离职的），有的说把你调离现在的岗位去现场搬砖什么的。当初签合同也没有一式两份，只有公司自己保存了一份，我想问这样公司算违法吗？怎样解决？

公司效益不好，我一直是固定工资，现在要我底薪加计件，我可以拒绝吗？申请仲裁需要写什么理由呢

公司效益不好，我一直是固定工资，现在要我底薪加计件，我可以拒绝吗？申请仲裁需要写什么理由呢！

因为公司效益不好，我们部门经理找我谈调岗或者辞职，请问调岗可以拒绝吗

因为公司效益不好，我们部门经理找我谈调岗或者辞职，请问调岗可以拒绝吗，或者辞职有补偿吗

我在公司做了5年，公司最近效益不好，经理现在找我谈话，要求调离岗位（现在属于工程师级）

我在公司做了5年，公司最近效益不好，经理现在找我谈话，要求调离岗位（现在属于工程师级），或者这让我自己辞职，可以拒绝调换岗位吗

各位律师，大家好！我在公司做了5年，公司最近效益不好，经理现在找我谈话

各位律师，大家好！我在公司做了5年，公司最近效益不好，经理现在找我谈话，要求调离岗位（现在属于工程师级），或者这让我自己辞职，可以拒绝调换岗位吗?原因是这样的，我之前是做生产部的，之后调职为工艺工程师，之后自己申请调职为驻厂客服工程师，公司后面不再设驻厂，回到公司后没安排我接手客户，一直在打杂，现在厂

你好！我们公司效益不好，自2013年以来，一直处于放假～外派～放假的循环中 你好

你好！我们公司效益不好，自2013年以来，一直处于放假～外派～放假的循环中 你好！我们公司效益不好，自2013年以来，一直处于放假～外派～放假的循环中，自2019年1月底便要求我们复工，可只给我们放假工资，变相裁员，逼迫我们辞职、旷工。从而避免付给我们赔偿金，而且自2013年以来每年都签订劳动合同，可自从2018年4月至