公司是教育培训机构,要求使用我的毕业证申请资质可以给吗,是否
公司是教育培训机构,要求使用我的毕业证申请资质可以给吗,是否我以后自己办培训机构就没办法申请资质了
公司要求5个月孕妇每天加班而且没有加班费,是否可以对公司申请
公司要求5个月孕妇每天加班而且没有加班费,是否可以对公司申请劳动仲裁?
您好,公司要求我们承担异地社保差额中公司应缴部分,是否可以申请赔偿?
我司总部位于江西,我们的岗位在北京。由于北京和江西的社保基数有差额,北京的较高,所以公司只按江西社保标准为我们缴纳社保,北京与江西的社保差额公司和个人应缴部分全部由我们个人承担。请问这部分差额我们如何追回?是通过劳动仲裁还是劳动监察大队进行追讨?另:9月份公司对我们进行了调岗,由文职调到了销售岗位,
试用期是否提前三天向公司提出离职申请就可以了,目前公司说自己要求需要提前两周
试用期是否提前三天向公司提出离职申请就可以了,目前公司说自己要求需要提前两周,说公司需要补充人员
公司要求延长试用期个人拒签主动申请离职请问总裁是否可以获赔偿
公司注册地在杨浦,办公在莘庄,试用期三个月,转正之后HR以公司名义让我试用期延长在延长三个月。我拒绝之后公司已经招聘替补我的职位,无奈之下个人申请离职,请问这个可以申请仲裁补偿一个月工资吗
怀孕7个月,公司不发工资,如果申请仲裁要求终止合同,是否可以
怀孕7个月,公司不发工资,如果申请仲裁要求终止合同,是否可以要求2倍工龄工资赔偿+三期工资补偿+生育医疗费用补偿?
私人老板借用其他公司资质承包工程,我在私人老板手上做管理,现在老板拖欠工资,我是否可以申请与挂靠公司
私人老板借用其他公司资质承包工程,我在私人老板手上做管理,现在老板拖欠工资,我是否可以申请与挂靠公司之间的劳动仲裁?
与公司签订了培训协议,提出离职时,是否可以要求公司出示培训费用证明,然后调整赔偿费用
与公司签订了培训协议,提出离职时,是否可以要求公司出示培训费用证明,然后调整赔偿费用