04-08年在一家企业工作，企业没有为我们几个人办理社会保险，只是以在工资条中以保险三百元列示，以现金形式发给我们，我们08年的基本工资只有500元，加保险300元共是800元，如果没有奖金我们这个月就只能拿800元，同岗位的有人拿得比我们多得多，而且技能学历我们几个并不比别人差；
请哪位专家给指点一下：
同工同酬是从哪一年开始执行的，我们这种情况属不属于违反同工同酬的规定；
社会保险可以以现金形式发给个人吗，这属不属于企业免除自身法定义务；
当月只拿到800元含保险金算不算低于最低工资标准，当时最低工资肯定高于500元；
我现在是个人做点小生意，前几天我们几个商量一下觉得这事对我们太不公平了，不能要原单位给补交保险或给我们一些补偿；
先行谢谢了！
未签定劳动合同的那几个月是否能按双倍工资补偿；
这么长时间了，还能要求补偿吗？
08年未签劳动合同几个月，其他人都是2400元，我们几个是800元（包含社会保险），如果单位给其他人交住房公积金，我们几个是否也可也要求补偿，我们能要求补偿吗？
这是不欺骗我们啊？这个要求有没有类似时效的问题啊！
我公司想给工人上保险，还没有开始做，如果有的工人上保险的话，到退休年龄不够保险的缴费年限，那么工人是否可以自行补齐所欠的年限，如果是农业户口可以补交吗？
社会保险交到09年3月，然后辞职了。现在没有找到工作。那如果3个月不交是被停了吗？以前的就白交了吗？如果我以后找到单位，那现在这几个月是不是我自己补上。养老和医疗保险 听说医疗保险是3个月得交上。 那如果我没交上的话，那我医疗卡里的钱还能用吗。
想请教个关于社保问题。 几年前我哥刚参加工作，当时他的省份正丢失，比较急只有用我的身份去登记当时他们的单位了，随后他们单位帮他办理了保险缴纳了5金币。我还在上大学，等我参加工作以后我遇到了单位带我办理保险的问题，现在我的保险名字一直是我哥在缴， 就是想问，我如何才能转到我自己缴呢？ 我哥在苏州工作，而
员工和私营企业签订了一年的合同，现在合同一年马上到期了，可是企业只给员工上了后半年的保险，员工和企业商谈，企业不管，不会补齐未上的保险，员工如何追回未上的保险：？？ 现在的劳动仲裁似乎好像时间都挺长的，还听说要随叫随到，我还要工作，没有那么多的经历去死定，这样好像也是得不偿失？？ 是不是提起劳动仲
我02年进单位，一直到08年才给我交保险，最近我们一些老员工一起到劳动局申请仲裁，昨天已经立案了，但是这两天领导找我们谈话，说了一大堆貌似也很有道理的话，我想请问一下，我们开庭了，之后会出现什么样的结果？如果继续，我们可能要面临失去工作，但是如果我们赢了，请问单位真的只能给交三险吗？还是直接把钱给我们？
帮一个亲戚咨询的 她去年9月份到商场里去卖羽绒服，一直到现在已经10个月了，厂家一直都没有和她签订劳动合同，现在因为是夏季，所以商场决定撤掉该羽绒服柜台，把她辞退了。 在工作期间她屡次问起劳动合同和社会保险的问题，厂家说已经她给上了社会保险，但是她到社会保险中心查询过，社保中心的人说她现在的公
我去年六月份到一家公司上班，直到今年1月份才给上社会保险，今年7月份因为与单位发生争执所以辞职了，我是农业户口的，请问这种情况我可以要求单位把以前的保险不上吗？如果不能不能不能要求他给我补偿？
我所在的公司总部是在上海，在北京刚成立的办事处，对于办事处新员工的社会保险问题，外籍非农户员工法律规定的必须上的社会保险有什么？还有是不是必须上住房公积金？请予解答，谢谢。
我主要想咨询一下关于生育险方面的问题. 就是前段时间我意外流产了,但是社会保险的人却不给我报销医疗费用,他们说我没有提前打申请,请问一下,流产报销还需要事先打申请吗?那我是意外流产,如果能事先知道,就不会流产了.请律师帮忙告知一下,关于这方面的法律知识,谢谢了.
尊敬的律师先生: 您好! 我想咨询一下关于劳动者社会保险问题.我自己去年的时候成立了一家物业公司,服务市区的一个小区.用工情况为:8位门卫,5位保洁员,1名维修工,1名会计.门卫年龄已经六十开外,保洁员都是临时招募的,维修工55岁,会计女22岁.现在劳动保障监察部门来我公司审查社会保险办理情况.我想问以下几个问题:
