您好,目前我在这家单位上3年,现今单位对外让我们强制休息,不发工资,不交医保,私下让我们自己离职
您好,目前我在这家单位上3年,现今单位对外让我们强制休息,不发工资,不交医保,私下让我们自己离职。向这样的情况我们可以向单位索要3个月补偿金吗?
您好,律师,我与2015年9月中与原单位离职,由于我们的工资发放是押一个月发放,也就是说我们的9
您好,律师,我与2015年9月中与原单位离职,由于我们的工资发放是押一个月发放,也就是说我们的9月份工资10月20号发放,其实在离职之前就听说单位要补发1至8月工资,说是9月份发8月份的工资给一起补,结果延后到10月20号发放,可是我九月中已经离职,单位只给我发放了半个月的工资,却没有发放我1至8月的补发工资,在职员
您好,请问老板一直不给工资,劳动监査大队要我们自己去法院申请强制执行
您好,请问老板一直不给工资,劳动监査大队要我们自己去法院申请强制执行,如果申请强制执行得多久,有没有用?
您好,问个问题,目前单位黄了,独生子女费管找谁要呢,在一个单位还欠我们工资
您好,问个问题,目前单位黄了,独生子女费管找谁要呢,在一个单位还欠我们工资,但是单位已经黄了有十多年了,
您好,我们单位没有给清我们工资,但是单位让我们签离职承诺书其中让签订劳动保障
您好,我们单位没有给清我们工资,但是单位让我们签离职承诺书其中让签订劳动保障,福利待遇,社保以及各种补偿费用等业已结算清的给付的承诺书,我们让写工资欠条经理不写让签劳动承诺书才给工资合法吗
公司强制我们自己交五险一金,从工资里扣除,不交的就离职这样合
公司强制我们自己交五险一金,从工资里扣除,不交的就离职这样合法吗?
单位强制加班。不给双倍工资,一天11小时,一月到目前为止就休息了一天
单位强制加班。不给双倍工资,一天11小时,一月到目前为止就休息了一天,今天排班表该我休假我没去,还说要算我旷工。
您好。我想问一下,学校用毕业证威胁我们去强制实习,不允许自己找实习单位
您好。我想问一下,学校用毕业证威胁我们去强制实习,不允许自己找实习单位,我应该怎么办
您好,我这个月刚从单位离职,我现在想参加2018年社区医保,请问下个月的医保我自已是不是要自己交纳
您好,我这个月刚从单位离职,我现在想参加2018年社区医保,请问下个月的医保我自已是不是要自己交纳,11月份的医保单位已经交了。
您好,我们单位的用人成本从自己的工资里扣,这样的方式是违反劳
您好,我们单位的用人成本从自己的工资里扣,这样的方式是违反劳动法么?