1、用人单位签订无效劳动合同；2、未依法购买五险一金；3、拒不支付延长工作时间劳动报酬；4、侵害劳动者休息休假权；5、克扣劳动报酬；6、迫使劳动者辞职而不支付经济补偿和赔偿。 以上违法行为可依据哪些法律法规索赔？具体的。 劳动法和劳动合同法无详细条款可据，比如说：给劳动者造成损失的，应当承担赔偿责任。没有
隔壁厂出现打架至一死两伤，请问以此为事例涉及的法律法规有什么？
主要想知道关于双方的刑罚，还有违反了什么法律法规，赔偿等问题！希望能有详细的资料！谢谢各位！
外墙清洗合同是加工承揽合同还是建设工程合同？ 关于外墙清洗涉及到那些法规啊？如企业资质有什么特殊的，从业人员有什么特殊的规定，收费有什么规定，安全方面有什么规定。请列明具体的法律法规的名称和相关条款 对从业人员应该有相关的要求把，比如高空作业的资质？如果有的话，相关的规定是什么？
我是一名外地农村户口的大学生，07年进入单位工作至今。公司不但没有给我们签订劳动合同，对于保险也只给我上了医疗和工伤保险，而且没有任何的发票或者医保本之类的证件。对于养老保险和失业保险单位说可以选择不上。请问这种做法合法吗？哪些法律法规可以证明用人单位必须得为员工上四险（不分户口）？即使可以选择不上是
各位律师、达人，你们好，我公司是瑞典在中国的经销商，现有意引进瑞典的技术和配件在中国办厂生产，使国外的设备国产化，请问陈律师是否有相关的法律规定具体该如何操作，是否需要机构认证，等等？很急，非常感谢！！！！！！！！！
广州整饰工程施工队未经协商私自拆除住户室外空调是否有违反法律法规，住户可以怎样处理
广州整饰工程施工队未经协商私自拆除住户室外空调，对方给予的答复是为赶工程进度，且对此做法毫无歉意，说是按要求办事，此行为是否有违反法律法规，住户可以怎样处理，谢谢！ 如果对方不赔偿或拖延解决问题的时间呢，可以报案吗或其他解决方式谢谢
