公司元旦放假开会，本人有事未赶回来，手机没电没有给领导说明，上班后通知我无故不参加会议罚款500，关键是在公司两年，之前没有公布过任何罚款之类的规定，根本没有这种规章制度！本人每月工资只有2000左右！突然就说罚款这么多！请问公司这么做是不是合法！还有投诉我该准备什么！
公司没给我签合同，半年后强迫我签不合理合同，我去劳动局投诉，公司能算我旷工，并让我赔偿其损失吗
公司没给我签合同，半年后由于我对公司的行为不满，去了劳动局投诉，要求其赔付双倍工资，公司得知后便强迫我签不合理合同，且要我写进厂日期而不是当天日期，在公司的强迫下我去了劳动局咨询，请问去劳动局咨询当天公司能算我旷工吗？公司出示假证据说损失10万，让我赔偿，我明知公司是造假，但拿不到其造假的有利证据，请
工作了1年半，公司一直不与我签合同，还扣我钱，我想通过劳动局投诉，我想问的是，如果失败，我会怎样。 谢谢各位，还有些情况要补充下，没有工作证，工资是发现金，没有给我工资条，所以我算原始证据不足。但是我有本公司同事和隔壁公司同事写的证明，可以证明我在这个公司工作过。我想问下，仅凭这个我的胜算有多大？ 一
今年2月16日至4月16日在一家建筑公司上班，当时没有签订劳动合同，在4月16日我提出辞职，对方也答应了。当时承诺下个月进度款下来给我工资。但是至今他们没有给，现在工地快结束了，打电话又不接。现在我手上有当时上班的考勤表，但是没有那公司的名称和相关人员的签字，还有当时在甲方的通讯录上有我的名字和电话号码，这
您好；公司制度苛刻迟到旷工要罚款，加班没工资，也没有给员工买保险，想辞工！可是签了两年合同，全是霸王条款。交了两千块押金和押了十天工资老板不给退。
公司不给工资，已向劳动局投诉，可这家公司不承认和我的劳动关系
我在一家广告公司应聘上班了8个月，到今年6月底向公司提出辞职，公司以各种理由说最后一个月的工资要三个月后发，我因为没有什么证据担心公司不给工资，于是我向劳动局投诉了，劳动局要我证明和这家公司的劳动关系，我只有一份签有我自己名字并盖有公司印章的公司规章制度。劳动局当时还是受理了，可过了几天，劳动局给我打
本人8月7日进一家公司，职务是业务员，9月8日（星期六）被领导叫去办公室，告诉我交接一下工作，让我走人（没有告诉我为什么），我把工作交接给领导完毕，去人事兼会计处算工资，人事没有算工资，说直接把钱打到我银行卡上，星期一就把钱打进去，我把银行卡给他，他在报销单上面的备注一栏把我的卡号登记了上去，具体写什么
被公司辞退，没有签订劳动合同，要求公司赔偿双倍工资。到劳动局投诉需要什么证据？
我被公司辞退，因为没有签订劳动合同，我看到劳动法上是规定公司赔偿双倍工资的，但是公司拒绝赔偿，请问到劳动局投诉和申请仲裁需要什么样的证据？ 我现在有公司工牌，工装，一些工作总结和计划，公司曾任命我为主管的任命书照片，上面有公司老板签字和公司公章。 平时上下班还有打卡记录。 请问还需要别的证据么？
前几天我看到他们在网上招代理加工。说只要交500元的信用金就可以了。我就个他们交了500.之后他们又让我交物流费。刚开始他们他们包物流。昨天鸿腾物流公司给我打电话说我的已到郑州。交900元的航空物流。交了钱他们才发货。我交了900元。物流又让我给宝生打电话叫他们开发放单。之前物流也没给我说还得宝生开发放单啊，说
想到劳动监察大队投诉，公司是在外地注册的在劳动当地能投诉吗？
本人1000元的提成一直拖欠未发放，我已离职，想通过劳动监察大队进行投诉，但公司是在外地注册的，在工作的本地可以投诉吗？
已经提前跟公司提出过辞职已经好几次了 ，辞职书递上去就被撕，昨天还恐吓我说“现在辞职想都别想！至少要过完春节！现在想走工资就没的拿！”我现在要急着辞职回家，家里已经催我几次了， 请问告劳动局有用吗，劳动局可以帮我处理吗？我的工资还能不能拿的到。。。
