工伤鉴定超过鉴定时间2年,未做伤残鉴定,现单位解聘我,我该如何通过法律维护自己的合法权益
工伤是10年11月份,工作时从吊顶上摔下,大概3米多高,造成脊椎压缩性骨折,单位给我报了医药费,未给我做工伤鉴定,当时我也不懂,以为公司已经做了,现在公司要解聘我,该如何维护自己的合法权益,伤残鉴定该如何做。
我是在工地受伤的,请问如果我要申请工伤认定的话,是在事发地还是要在公司所在地?还有就是如果他们这个工程干完了,申报工伤他们会调查吗?因为在工地干活合同,什么都没有?我该怎么样才能保证自己的合法权益
10.14号我爸在惠州陈江工厂上班受伤,导致肋骨第6-9节骨折,双肺挫伤,左拇指软组织裂伤(治疗期间费用老板付的)。昨天出院,老板带回到工厂,因老板提出的金额没签字(金额是1750*3个月+我妈3000护工费+2000营养费+;来回车费800,这费用其实就是保险那边赔付的,但不知老板投的那个保险),直接给我爸结算了工资,我爸没
合同期内公司未缴纳社保,一直拖欠,应该如何维护自己的权益,应该得到哪些赔偿或者补偿
合同期内公司未缴纳社保,一直拖欠,应该如何维护自己的权益,应该得到哪些赔偿或者补偿。