请问,韩国劳务合法三年有合同,干了一年半就让回国,我怎么办?
请问,韩国劳务合法三年有合同,干了一年半就让回国,我怎么办?
请问劳务派遣合同不到期就让改劳务外包合法吗? 请问劳务派遣合
请问劳务派遣合同不到期就让改劳务外包合法吗? 请问劳务派遣合同不到期就让改劳务外包合法吗?
请问劳务派遣合同不到期就让改劳务外包合法吗? 请问劳务派遣合
请问劳务派遣合同不到期就让改劳务外包合法吗? 请问劳务派遣合同不到期就让改劳务外包合法吗?
请问我是劳务派遣合同工,合同不到期用工单位就让我改签劳务外包工合法吗
请问我是劳务派遣合同工,合同不到期用工单位就让我改签劳务外包工合法吗,不签有赔偿吗?
请问怎么区分跟公司是劳务关系还是劳动关系,有签过试用期合同,合同上明确写了试用期满后签订劳动合同
请问怎么区分跟公司是劳务关系还是劳动关系,有签过试用期合同,合同上明确写了试用期满后签订劳动合同,但试用期后公司一直没签。工作性质有点特殊,每个月连续出差十天左右,其他时间在家休息。
请问怎么区分跟公司是劳务关系还是劳动关系,有签过试用期合同,合同上明确写了试用期满后签订劳动合同
请问怎么区分跟公司是劳务关系还是劳动关系,有签过试用期合同,合同上明确写了试用期满后签订劳动合同,但试用期后公司一直没签,报酬那条又写的是劳务报酬。工作性质有点特殊,每个月连续出差十天左右,其他时间在家休息。
请问怎么区分跟公司是劳务关系还是劳动关系,有签过试用期合同,合同上明确写了试用期满后签订劳动合同
请问怎么区分跟公司是劳务关系还是劳动关系,有签过试用期合同,合同上明确写了试用期满后签订劳动合同,但试用期后公司一直没签,报酬那条又写的是劳务报酬。工作性质有点特殊,每个月连续出差十天左右,其他时间在家休息。现在我怀孕了,公司让我停薪留职,理由就是跟我是劳务关系。
律师好!请问农村老屋地转让(买卖)合法吗?如果是合法的合同该怎么写,谢谢
律师好!请问农村老屋地转让(买卖)合法吗?如果是合法的合同该怎么写,谢谢!