我是08年7月份进的公司,说试用期三个月,也没给签试用期合同,现在已经过了转正期 ,还没有给签合同,面试时说的五险一金也没给上,还一直托 ,说公司重组,还得再过三个月给上保险,对与公司的这种做法,我很不能接受,我想问一下,如果我去告公司违反劳动法,需要提供哪些证据,还有我会得到怎样的赔偿。
我在一家房产营销公司上班半个月的时候就不小心受伤了,公司也承认属于工伤愿意报销医疗费用,可工伤养病需休息两三个月,公司说出于人道主义会补贴一点,但我听说工伤期间应该享有工资照拿的赔偿待遇啊,请问只签订了试用期合同的非正式员工享有跟正式员工一样的赔偿待遇吗?谢谢!
上班期间,脚被车上掉下来的玻璃扎伤,脚背骨头受伤,请问该如何赔偿?脚做手术后还未痊愈,用人单位突然打电话说要停发工资,请问该如何处理呢?谢谢
今年12月份,我爸在建筑工地上班,上班中由于外墙支架不牢固导致从高处摔下,现在脚骨头碎裂,目前住院治疗的费用是工地负责人出的,由于未签定任何合同,现在快到出院的时间了,所以想请问专家这种情况的赔偿是如何进行的。如果是进行工伤鉴定的话需要哪些资料。谢谢了。
律师您好!我爸爸上个星期在厂里(贵阳)因操作机器失误照成左食指被压断一节,经金阳医院医生治疗后告知已无法重生,现老板说只赔偿2000元人民币,请问这赔偿金是否合理?我现在该怎么办?谢谢!请帮帮我。
我父亲2008年进入本地一家砖厂打工,老板是四川人,于201年2月26日发生事故遭成右手丧失劳动能力,父亲与砖厂没有签定劳动合同也没有买工伤保险,只在某私人单位买过意外险,由于我们不懂法律,没有申请过工伤,现在快两年了手也一直没有好转,现在要做个了断,请问该怎么办。
我父亲2008年进入本地一家砖厂打工,老板是四川人,于201年2月26日发生事故遭成右手丧失劳动能力,父亲与砖厂没有签定劳动合同也没有买工伤保险,只在某私人单位买过意外险,由于我们不懂法律,没有申请过工伤,现在快两年了手也一直没有好转,现在要做个了断,请问该怎么办。
我02年入职,08年签订8年劳动合同,去年12月受工伤,现公司要辞退我,该如何计算赔偿
02年入职2011年12月受工伤,2012年9月评残定为10级,我在08签订8年劳动合同,现公司要辞退我,该如何计算赔偿