单位录用退休返聘人员,为其设定工资时,是否要高于现在的最低工资标准,还有他现在是否有病假、年假?
2010年7月北京市提高了最低工资标准,我们待岗人员的工资是否也相应的提高呢?因为基数提高了,所以待岗工资也应提高。对吗?如果企业不执行怎么办?我们单位7月还按原来的800元基数计算的待岗工资,我觉得不合理!我该怎么办?
现在贵州都匀最低工资标准是多少,拿到手工资是否包含缴纳的五险费用?
请问一下现在我们贵州都匀最低工资标准是多少?现在公司制度变更很奇怪,把我们的基本工资定为和我们营销量挂钩,现在我们基本工资420元/月,扣除五险以后只有两 三百多元是否正常?如果营销没有到30件那么就从工资420元里扣除,达到30件才能保证基本工资420元,比如营销到50件那么保证420元工资基础上增加20件的钱,这样算
我已经退休,准备去一个公司上班,他们开的工资是1000,上海最低工资是1280,这样该公司算违反规定吗?
山东省烟台市莱山区现在的劳动法最低工资标准是多少?单位是否有权不发工资条?
1、请问现在莱山区的最低工资标准是多少?2、单位没有正规的考勤设备,个别部门只是手写签到签退。这样是否符合规范?3、每月工资从未明细,也不发工资条,这样是否符合规范。4、目前劳动法规定的工作时间每月是多少小时?对于加班是否应该有补助?
我岳父是企业退休人员于2012年4月16去世丧葬费标准是什么?当月工资是否发放?没有进行身份验证能否
我岳父是企业退休人员于2012年4月16去世丧葬费标准是什么?当月工资是否发放?没有进行身份验证能否领取丧葬费?
北京市最低工资是多少?是指职工的基本工资还是最终扣除社会保险等费用实际收入?退休返聘人员工资也必须高于当地最低工资吗
徐州企业职工内退,工资远低于当地最低工资标准,是否可以要求补偿
周律师你好,我父亲是徐州白云大厦职工,于1994年内退至今,每个月领取工资只有不到300元,而且法定的职工福利均没有。 想像您咨询一下,徐州企业内退职工的工资远低于本市最低工资标准,甚至低于当地最低生活标准的,是不是可以要求企业补偿,或者到劳动局申请仲裁。 有什么法律依据没有