我来公司上班有近两年多，想离职不干了，之前与公司签了培训协议

我来公司上班有近两年多，想离职不干了，之前与公司签了培训协议，这次要离职公司要扣3000元，公司这种做法合理吗？

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提问人：ask201809025o8
提问时间：2018-09-02

stevenchi 已过期 2013-05-28 回复(7)

我现在在一家公司上班，上班之前有签劳动合同和培训合同，现在想离职

我现在在一家公司上班，上班之前有签劳动合同和培训合同，现在想离职！但是培训合同有违约赔款条例，培训已参加！走会付违约金吗

ask201506011o7 已过期 2015-06-01 回复(2)

律师你好，我是在公司上班，现已离职三个月，公司还拖欠工资，之前有签过消防培训协议

律师你好，我是在公司上班，现已离职三个月，公司还拖欠工资，之前有签过消防培训协议，我已经向劳动监察大队剃交投诉，这样做，我有胜算么？

ask20160928ylq 已过期 2016-09-28 回复(2)

您好，我之前在一家公司离职了，签订了培训协议，约定如果服务期

您好，我之前在一家公司离职了，签订了培训协议，约定如果服务期不满一年要扣除4000元培训费（此协议我认为不符合劳动法规定）。然而公司给我提供的培训形式为所有岗位新员工同时参与，内容是公司产品的讲解及安全知识还有意志磨砺，现公司要在工资中扣除违约金，是否违反劳动法中对于专项培训及违约金支付的规定？感谢您的

猪大肠已过期 2016-10-21 回复(6)

之前和公司签了培训协议以及实习协议，培训协议中有一条未满两年离职

之前和公司签了培训协议以及实习协议，培训协议中有一条未满两年离职，赔偿5000，1月4日签的，但是现在还未转正，需要离职，请问这笔钱需要赔偿么？

ask20170503xso 已过期 2017-05-03 回复(2)

我是一名学生，之前被带到一个公司上班，我们签的协议是十月份离职

我是一名学生，之前被带到一个公司上班，我们签的协议是十月份离职，然而我家里有急事我没有办理离职，自动离职了，请问我能拿到这那个月的工资吗？

ask201707103er 已过期 2017-08-27 回复(2)

公司组织了半个月的培训，而且让我们签订了实习期离职就要赔偿培训费用的协议

公司组织了半个月的培训，而且让我们签订了实习期离职就要赔偿培训费用的协议，我现在已经签订了劳动合同，请问如果我离职需要赔偿违约金吗

ask20180717m93 已过期 2018-07-17 回复(3)

之前没有和公司签过任何关于培训违约金合同，现因为家庭原因向公司提出离职申请

之前没有和公司签过任何关于培训违约金合同，现因为家庭原因向公司提出离职申请，交接事宜已完成，现公司人力方面以参加了培训为由，逼补签培训合同(培训完后在其公司服务5年，否则扣违约金3万，从培训日起逐月递减)，否则剩余工资不予发放，请问这样合理吗？本人从培训完至今已经两年半。之前也没有人提起这个合同，一直就

ask20180725ibb 已过期 2018-07-25 回复(5)

律师你好，我在公司上班十九年，期间由于个人原因离职两年但没有签离岗协议

律师你好，我在公司上班十九年，期间由于个人原因离职两年但没有签离岗协议，现在公司要开除我，请问我可以要回我以前的工龄赔偿吗？还有我是家庭户，非农业户口公司一直没给我交住房公积金，我怎样才能维权吗？

ask20180728u52 已过期 2018-07-28 回复(9)

在公司入职期间公司有培训（在这上班这是必须要培训的）签订合同两年，离职要赔钱

在公司入职期间公司有培训（在这上班这是必须要培训的）签订合同两年，离职要赔钱。我总共培训了三次，在公司上班快两年了，现在要离职要我赔9000，不赔说要去劳动局告我（公司并没有交任何的五险一金）

ask201807309ig 已过期 2018-07-30 回复(2)