我是8.6交的辞工单，公司批到9.30到期，合同上提前一个月交书面辞职单

我是8.6交的辞工单，公司批到9.30到期，合同上提前一个月交书面辞职单，为什么非要我两个月走

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提问人：ask20180823878
提问时间：2018-08-23

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我从2015年3月9号进入公司直到现在今年未签合同，还提前一个月写书面辞职报告。拿不到工资怎么办？

ask20161213yy1 已关闭 2016-12-13 回复(0)

我从2015年3月9号进入公司直到现在今年未签合同，还提前一个月写书面辞职报告。拿不到工资怎么办？

ask20161213yy1 已过期 2016-12-13 回复(2)

合同里写的合同没到期付违约金两个月工资，但是前面又说辞职需要提前一个月打书面申请，我提前打申请算违约吗？

ask20161229lrs 已过期 2016-12-29 回复(5)

我是公司正式员工但是没有和公司签订合同，我是口头提前一个月提离职的，没有书面辞职申请，老板说要招到人交接之后我才能走，但是一个月时间里一直招不到人，请问这种情况我到时间了能直接走吗

15159379147 已过期 2017-04-27 回复(3)

我在一个公司上班，签了一年合同，没到期就提前一个月申请辞职，现在公司不退我扣了的700元，合法吗?

ask20170517zy1 已过期 2017-05-17 回复(2)

您好，我的合同未到期，但已经按照劳动合同提前一个月打辞职报告【不是合同要求的书面报告】，老板也已同意，后续都已按照合同规定交接清楚。老板却说我违约了，要拖两个月在给我发工资【合同写着一周内把工资结算清楚】，老板这样的说法合理吗？我应该怎样追回我的工资，或者让老板不拖欠我的工资？

Joy属蜗牛已关闭 2017-05-23 回复(0)

合同到期公司不和我续签合同也没提前一个月书面通知我可以要求公司多付一个月的工资吗？

时光岁月已过期 2017-07-29 回复(6)

提前一个月书面辞职可以向公司补偿吗？有交社保和失业险，但没签合同。

ask20171020syb 已过期 2017-10-20 回复(2)

我与公司签2年合同，现在合同未到期，我找到了更好点的工作，提前一个月向公司提出辞职，公司一直不批，我现在就想直接走，需要向公司交违约金吗

ask20171106ovj 已过期 2017-11-06 回复(5)

和公司签了一年合同，十月到期，合同写的辞职需要提前一个月打招呼，现在重新找了工作，中间只有一周缓冲时间，公司不批辞职，可以自离吗？有什么影响？

巍巍已过期 2018-04-29 回复(3)