我公司加班制度是：1，领导事先安排；2，填写加班申请单；3，考勤记录
我公司加班制度是：1，领导事先安排；2，填写加班申请单；3，考勤记录。三个缺一都不构成加班，本人敲卡但未构成实际加班是违法吗？
我于12年进入公司上班，至今已经4年多，劳动合同为标准工作制，每月考勤记录上都有加班记录的，我向公司要加班费，公司说你没有填写加班申请单是没有加班费的，请问我是否可以随时解除劳动合同，并要求公司支付加班费及补偿金，谢谢！
公司考勤制度规定有打卡记录未办理加班手续的，公司不予承认加班
公司考勤制度规定有打卡记录未办理加班手续的，公司不予承认加班。公司销售人员加班打卡未办理加班手续，不发加班费是否合法？
请问试用期我提前三天提交辞职申请，公司说要求他们额的流程填写离职申请单
请问试用期我提前三天提交辞职申请，公司说要求他们额的流程填写离职申请单，15天后方可走人请问这合法吗？
怀孕7个半月向公司请病假休息，公司不但不给假还以公司新出的考勤制度来驳回我的申请
怀孕7个半月向公司请病假休息，公司不但不给假还以公司新出的考勤制度来驳回我的申请，说我请假就是旷工，最后连一个月的工资也没发，人事通知说我只能写辞职信才能发我上个月的工资。如果我申请仲裁，请求公司赔偿我，该赔偿多少，胜诉的利率大吗？
由于身体原因夜班申请不加班，然后公司领导对我说：夜班不加班，白班也不让我加班
由于身体原因夜班申请不加班，然后公司领导对我说：夜班不加班，白班也不让我加班。现在都不让我加班了。请问这属于威胁吗，想离职可以得到多少经济补偿
公司领导安排我打磨，我拒绝了说我不服从安排，就不让我加班。这
公司领导安排我打磨，我拒绝了说我不服从安排，就不让我加班。这吗？我该怎么办？样公司违规
请问领导安排我加班我没加他说按规章制度罚款2000开除公司有
请问领导安排我加班我没加他说按规章制度罚款2000开除公司有这个权利吗
请问公司安排清明节休假3天，后来报考勤要求用加班工时或者年休
请问公司安排清明节休假3天，后来报考勤要求用加班工时或者年休假抵扣是否合法
公司申请了特殊工时，可以安排员工加班到凌晨0点，然后第二天早上8:30上班吗？
由于生产任务特别紧张，偶尔会有突击赶货加班到凌晨的情况。原来是加班到凌晨，第二天可以休息1天，现在改规定为：加班到凌晨0点以前的，第二天早上8:30上班，加班到凌晨0点以后3点以前的，第二天上午11:00上班。算下来，员工休息时间不足8小时。这样规定合法吗？公司申请了不定时工作制和综合工时工作制，如果不合法，公司
