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公司的不合理工资改革方案要我们实名制投票,我们怎么办?

我公司今年进行工资改革,工改方案我们职工认为它违背了国家政策,不合理,但公司要强制推行,要我们实名制投票,领导守到看到每个职工签,多数人反对,但又怕被领导报复,在威胁和无奈下签同意,我想咨询一下他们这种做法违法没有

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提问人:1003756912
提问时间:2012-12-14
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公司拖欠工资四个月了,我们要怎么办.而且上司们也不回公司了.

公司拖欠工资四个月了,我们要怎么办.而且老板,上司们也不回公司了.如果公司宣布破产,我们的工资能拿回吗?是按交社保的工资拿吗?我们报社保的工资是1300左右吧,实际工资是2500.

iyun0620 已过期 2008-08-23 回复(2)

公司老板跑了,员工拿不到工资,应该怎么办?求求哪位好心的律师帮帮我们?

我们是一个深圳连锁的一个服装超市,因为总部没有钱给供应商,就把门店抵给了供应商,在去年12月份的时候有一家供应商来接手,我们也打过电话向总部证实了一下,说有这样的事,核实了一下情况之后就把门店交给了他们,但是到今年的1月份又来了一个供应商,说他们的手续是假的,就告他们商业诈骗,现在公安局已经立案了,然

咨询法律315 已过期 2010-04-11 回复(2)

我们公司从5月1号开始没有按照劳动法最低工资标准来发工资怎么办?

(记者刘红辉) 本月1日起,中山企业职工最低工资标准调整,全日制职工最低工资由原来的每月770元调至920元,非全日制职工小时最低工资标准为每小时8.8元。记者走访企业发现,对于新的最低工资标准,绝大部分大中型企业反应比较平静,但诸多小型企业表示“压力巨大”,以后将可能推行计件工资制以减轻压力。中山市人力资源和社会保障

hx0214 已过期 2010-07-19 回复(1)

我们的耕地没了赔偿不合理我们怎么办?

我们村的地在村民不知道的情况被政府给征走卖给豪德物流搞开发了,没亩赔偿1700元,我们不同意应该怎么办?请韩律师回答。

MAo8910 已过期 2010-07-28 回复(1)

工资没给结,老板跑了,公司东西全部给老板的合伙人搬空了 我们该怎么办?

在影楼做了好几个月 公司一直说没有钱 拖了好几个月 后来 我辞职了 老板说下个月把我工资给结清 后来 没过几天 我过去的时候 公司已经人走楼空 电脑 照相机 摄像机 什么都不见了 门上都帖了封条 也找不到老板 然后问了物业的 他们说是老板的一个合伙人 也是我们本来的店长把东西都搬走了 ~ 我们打电话找店长 他说是

pEc5690 已过期 2010-11-01 回复(1)

产假没工资,公司还逼我签不合理补充协议,我该怎么办?

今年4月15号签的合同,为期1年,也就是到2011年4月15号到期。我现在怀孕5个月了,公司知道后,现在老板独自做了份协议,逼我签字,说我产假3个月没有产假工资一切费用由社保负责,而且我的3个月产假不包括在以前那个一年合同内,要让我休完产假回来补给他3个月班,请问我该怎么办,协议我知道不能签,根本就是不合理也不合

fNr9553 已关闭 2010-11-06 回复(0)

我们认为交通事故责任认定书不合理怎么办?

我的家人骑电动车在路口拐弯处被一辆高速行驶的轿车所撞,造成腿部骨折严重,面部摔伤。我们车速慢他的车速快,在路口该减速而没有减速,是他的车头撞着我们的车身,而责任认定书下来结果却是各占一半责任。这明显是不公。而警察说这是根据法律定的。难道真是这样的吗?太不公平了?我们该怎么做?

玲玲 已过期 2010-11-23 回复(2)

我们在公司打了一个多月的工,结果工资才300元,我们应该怎么去维权?

律师您好,我原先在沈阳市贝得数据有限公司工作,跟他们签了合同,做中搜的词条。刚开始签的每月底薪是1200元,完成一定词条数目还有提成,但入职后发现公司随意让我们加班,另外还给我们加项目。我们项目组的人就申请兼职,公司刚开始的时候允许了,后来又说我们属于集体辞职,把我们开除了。2012年12月7日我们得到了工资

AKuma 已过期 2012-12-07 回复(6)

我们每月15号发工资,可10号公司才通知降工资,我该怎么办?

我们公司开业一年了,都没按合同发工资,这月工资高了,公司说得按合同计算,要降我们工资,我该怎么办?

Z123456FY 已过期 2012-12-11 回复(4)
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