请问 我签了劳动合同 参加了公司培训 一个月工资不要直接走人
请问 我签了劳动合同 参加了公司培训 一个月工资不要直接走人 可以吗
跟公司签了一年的合同,现在做了半年不想做了,压的工资也不要了,直接走人
跟公司签了一年的合同,现在做了半年不想做了,压的工资也不要了,直接走人。可以吗
请问一下,没签劳动合作,公司没给工资,没给我辞职,叫我直接走人
请问一下,没签劳动合作,公司没给工资,没给我辞职,叫我直接走人,我应该怎么办?
请问一下,没签劳动合作,公司没给工资,没给我辞职,叫我直接走人
请问一下,没签劳动合作,公司没给工资,没给我辞职,叫我直接走人,我应该怎么办?
你好我在一家未开业的饭店培训,一个月了未签劳动合同。我不想干了,请问,公司能否给予我全部的工资
你好我在一家未开业的饭店培训,一个月了未签劳动合同。我不想干了,请问,公司能否给予我全部的工资。
请问签了劳动合同才2个月公司因生意不好,让我走人,我应该让他赔一个月的工资钱吗
请问签了劳动合同才2个月公司因生意不好,让我走人,我应该让他赔一个月的工资钱吗,
跟公司提辞职,公司方说不提前一个月走不给工资,后面直接走人,工资也不要了
跟公司提辞职,公司方说不提前一个月走不给工资,后面直接走人,工资也不要了,现在公司说要告我上法庭,而且转正后没有签转正合同?现在该怎么办
你好,我想咨询,就是签了劳动合同,但是有一个月工资不要,直接走人
你好,我想咨询,就是签了劳动合同,但是有一个月工资不要,直接走人,在法律上有什么影响
请问我在公司参加了一个培训 合同是要干够3年 现在合同没到 我不想干了 公司还想让我培钱 请问怎么办
和上一个公司签订了劳动合同,合同到期未续签,领导同意未办理离职直接走人
和上一个公司签订了劳动合同,合同到期未续签,领导同意未办理离职直接走人,再签下一家公司签合同有没有什么影响