郑州丹尼斯全日鲜，工作时间是每天8小时，每月没有休假，是否符

郑州丹尼斯全日鲜，工作时间是每天8小时，每月没有休假，是否符合劳动法？

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提问人：ask20180710p6a
提问时间：2018-07-10

工厂施行综合工时制和不定时工时制，每月工作时间为200至280个小时左右，每天工作12小时。请问是否违反劳动法？

2659210753 已关闭 2015-02-06 回复(0)

我在一家企业工作每天12小时每月21个班工作248小时，从来没有加班费。超过167小时以外的工作时间是否算加班？想我这种情况怎么讨要加班费。加班费怎么计算？可以仲裁吗？

1449465370 已过期 2015-12-26 回复(3)

工作1个月，没有签劳动合同，老板说试用期两个月，辞职能拿到全部工资吗？而且说每天工作时间是九小时，但是实际上每天都不止九小时。

艹剔透已过期 2017-07-02 回复(1)

我父亲跟着一个老板干了20年，没有任何劳动合同和保险，前段时间工作每天只休息3小时！！现在我父亲突发心肌梗塞，随时都有生命危险！！前期老板垫付一部分住院费，现在医院着急用钱联系不上老板了！我应该怎么办！应该怎么去做？我真的没办法了

ask20170717xrz 已过期 2017-07-17 回复(3)

我父亲跟着一个老板干了20年，没有任何劳动合同和保险，前段时间工作每天只休息3小时！！现在我父亲突发心肌梗塞，随时都有生命危险！！前期老板垫付一部分住院费，现在医院着急用钱联系不上老板了！我应该怎么办！应该怎么去做？我真的没办法了

安好已过期 2017-07-17 回复(4)

你好律师，我爸爸跟村里人到外地铺路，没有签合同也没保险，每天工作时间十六七个小时，导致生病，在当地看病三天没有好转，就回家看病，检查肺癌请问工地赔医疗费用吗

ask20170730fnf 已关闭 2017-07-30 回复(0)

本人在私人面包店工作，工作时间是一年365天没有一天假，每天上班时间十三个半小时，这样的工作时间合法吗？与老板签了合同，但是合同没写工作时间

ask20170912sg9 已过期 2017-09-12 回复(3)

很久没有休息了。每天工作时间都是在11个小时左右。而且也不算加班。

ask20171015gmm 已过期 2017-10-15 回复(4)

我是银行柜员，今年49岁，我们平时工作时间每天9个多小时，每月休息7.5天，因年龄的问题，无法胜任原岗位，要求换岗位，企业不予理睬，我应该怎么做

ask201711043ah 已过期 2017-11-04 回复(3)

每天工作24小时，上一天休一天，每月无休假每月拿到手的资是3500元如果要求用人单位补加班费和假日加班费该怎么算

ask20171210d7v 已过期 2017-12-10 回复(4)