一家工地建筑公司的一班组其中一名工人已退场并离开公司（离开时，工程款结算，工资未领取），离开后，工人委托班组负责人代其领取本人工资，填写委托书传真给工人所在地，由工人签名盖指纹，然后再传真回传公司。然后公司也电话联系工人本人，进行电话确认，这样的委托手续合法吗？
你好，是这样的。是去年十月份的事了。对方工长欠我们家工钱，而且，工作期间家人受了工伤。他也没掏一分钱，还是我们自己垫付的。可是人找不到。我知道对方名字，和农村信用社号码，还有对方母亲的家庭住址。可对方无论如何都不回家。人找不到。而且我们还有拖欠工资的证人。但拖欠工资的数量只有一万元左右。还有就是工伤
我是公司出纳，我们公司的一个经理，经常会给她部门员工代领工资，在我进公司之前就一直代领，我到公司后也一直这样，现在这个经理走了，就有部分员工反映他们没有收到工资，那么要怎么处理？公司和出纳各承担什么责任？会不会要我赔钱啊？
进厂的 时候谈的工资是月薪，为2500，但是后来改为记时，而且老板没事，就天天不加班，周周双休，导致一个月比一个月少，刺月可能11600左右，并且老板反对签合同，买社保，医保，等...请问是否有法律可以保护到工人
我妈是1958年进厂1985年50退休的是事业单位技术工人。（钳工六级工）后，现在跟她一进厂的退休工人现在都比她开钱多200元。我去找单位人事说1993年工资改革后，改革前钱比三级工五级工开钱多。我妈什么都够了，就是工龄不够30年。请问那时工资和级别都是基本一样的。改革后我妈跟三级工拿钱差不多？人事说1993年改革是一年
关于做兼职工资被负责任独吞，欠着不还。这个负责人已经辞职！！
我之前在一家教育机构做兼职，之前那边的一个负责人张华，做兼职时，问他工资问他，他一直说是教育机构拖欠，放暑假来的时候，去教育机构，机构人称我和我朋友的工资已经被负责人领了，现在他人已经辞职。现在在另一家机构，现在联系他就不理不睬，我该怎么做，才能维护我的利益？？要报警么？？可是我没有签正式的合同、该
你好,我在苏州吴中区甪直镇，我在一个私人老板这里带班, 我老婆也在一起给老板工作, 口头协议每个月的工资在下个月15号发放,但老板经常拖欠我们两人的工,资至今天上午,我和老婆8月份的工资还在拖欠,之前多次电话催过老板,今天下午见到老板结果老板无理克扣了近一半的工钱,老板的理由一：我老婆从9月份开始已经辞职回家,理由
我在大润发帮一家电脑公司卖电脑！刚来4个月，上个月公司来人查我们这电脑的库存（就是对账），发现电脑少了！公司现在要求我们去赔偿这些电脑！而且不发给我们工资！ 我们对公司的电脑库存并不知道，也就是说公司来查账只是公司的人来查完说丢了多少，而我们压根就没有任何相关的东西去核实！公司以前并不给我们任何的
