工作是接触的有害毒烟，离职单位不给做离职体检报告，这样合理吗

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提问人：ask20180625o0b
提问时间：2018-06-28

在单位13年，因单位工作环境污染与噪声我想离职，离岗前本人做了职业体检，结果是双耳高频力损失，双耳高频平均听阈二44dHL，我辞职能给补偿金与|贝赔偿金。如果做工伤鉴定，给赔偿金，我到下家单位能给交社保，

ask20170928l9c 已过期 2017-09-28 回复(4)

ask201711026k8 已过期 2017-11-02 回复(6)

ask2017112507f 已过期 2017-11-25 回复(2)

ask201711265qq 已过期 2017-11-26 回复(2)

你好，我在食堂工作，单位体检报告小三阳，单位调岗让我做保洁，这份工作我不能接受，劳务派遣找我，请问我如何保护好自己权益

ask201711265qq 已过期 2017-11-27 回复(4)

你好，我在食堂工作，今年单位体检报告小三阳，单位给我调岗到做保洁，这份工作我不能接受，请问我如何保护好自己的合法权益

ask201711265qq 已过期 2017-11-27 回复(5)

你好，我是在食堂工作，今年体检报告检查结果小三阳，单位不给时间看病，给我调岗到保洁，待遇和工资大不如前，我不接受，单位就退给派遣公司，明天派遣公司找我，请问我如何保护好自己的合法权益

ask201711265qq 已过期 2017-11-27 回复(5)

我在单位铲车工作八年了，体检报告说我耳朵听力不行，经鉴定为达到职业病级别，单位不给出钱看病，我该怎么办，求各位律师帮帮忙

ask20171219724 已过期 2017-12-28 回复(16)

我在原来的单位是无限期合同17年12月份协商离职了，17年七月份做的职业病（叉车）体检报告没事。现在又进了一家新的公司体检心电图异常:Ⅲ avf呈q波，建议检查，如果有问题的话我可以起诉原来的公司吗？

闲云野鹤已过期 2017-12-29 回复(3)

你好，在单位工作两年半辞职了，离职体检发现听力受损，单位不管，申请职业病达不到标准，我该怎么办

ask20180612k78 已过期 2018-06-12 回复(7)