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你好,我6.4号提出书面辞职,最后上班日是6.30号,6.11号领导申核通过。 6.6号的病历报告单,是上班时摔骨折了,8号就没上班了,想问我在申请工伤,公司是要付我一个月工资对吗?,我们领导说只能给8天工资,这是错的对吗

问题状态:已过期 回复 (3)
提问人:ask20180625lrr
提问时间:2018-06-25
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我在工厂上班,做了半个月了,家里有急事领导不让走,如果走就的话他们让提出书面辞职

我在工厂上班,做了半个月了,家里有急事领导不让走,如果走就的话他们让提出书面辞职,1个月后才能走,可是家里等不了,请问劳动法试用期内不是可以随时辞工走人的吗?我该怎么办?

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你好,我在一家家具厂上班两年多了,没有签过任何书面协议,上个月20向主管提出辞职,当然也是口头的,现在满一个月了,主管已我两天不加班为由拒绝批准,撒手不管,说让我再等下月再说~~~我怎么办,我现在也拒绝上班,怎么拿回工资

ask2015062103k 已关闭 2015-06-21 回复(0)

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律师你好,我是的情况是这样的,我六月向公司提出书面辞职报告,当时领导也签了同意离职,但是按合同规定要七月才能离职,我中途并未上班,请问律师公司为我购买了七月份的社保,需要我对公司进行归还,请问是否合法!

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你好,我们上班才一个多月,上领导提出辞职,领导不答应,试用期是三个月,我们现在能辞职走吗

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特殊情况想通过微信向领导提出辞职,今天是连续第三天没有上班

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你好,我老公在饭店上班,他想打离职,可是老板说不放人,如果书面提出辞职,是不是还得干一个月才能离职?如果那时候他不把所有的工资都支付,具体该怎么投诉他。

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你好律师,我在工厂上班已经一个多月了,现在因为工资很低所以我今天向厂里的领导提出辞职,他不让辞职还说如果我就这样走了拿不到工资,我没和厂里签合同,他说我是正式员工,我今天和他说我三天后办理辞职手续,如果到时候不让走怎么办

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你好,我于2月底口头提出辞职申请,领导告诉我不用书面的,等招上人带一段时间我就可以走了,4月初招上人了,我带了半个月,领导还是不放我,我可以自己走人吗???

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