老板是挂靠公司，拖欠管理人员工资不给，每次打电话都是种种借口拖欠不给，没有和老板签订劳动合同、也没有购买社保！离职给写了一张欠条，请问这样可以仲裁公司吗？
离开公司是老板说让我去公司拿钱，结果去了会计说老板没交代过，后来打电话给老板他说说过两天，已经拖了快一个月了，我没办法就去劳动局问了，去了劳动局好几次劳动局才给那个公司老板打电话，那个老板答应给我工资，后来我又去了公司，老板不在，我给他打电话他说：“谁让你去劳动部门告的，老子钱不给你了，再问老子要钱
辞职后，老板恶意拖欠工资 在广告公司上班两个月，去的时候老板说不押工资，上班一个月后，老板说要押一个月工资，在一份员工试用管理办法上必须签上自己的名字，如果干不到自己填写的拟任日期押的工资就不给了，当时我们填写的都是本年年底，过了十几天，2012年10月9日上班的时候出去工作摔了一下，发现自己怀孕了，医
公司拖欠工资、餐费补贴与经济赔偿金，太过分了！！！！！一拖再拖真让人气愤。
在之前公司做了两个多月。每个月都拖工资。在十月份由于公司经营困难，与我们一部分员工签订了提前解除劳动合同的协议，协议上写明日期说要把拖欠的工资与经济赔偿金发给我们的，但是时间到了，公司还是拖。我找了劳动局去举报，劳动局也去追了。劳动局追的当天，公司的经理给我打电话说让我去把十月份的工资先收了，然后去
我叫华宇，是一名工程上的资料员，2012年6月14日通过朋友介绍来到上海浦东新区某处当资料员，与我一起的还有一个安全员来到此处。到这里以后他们以工程没有开工的名义让我们先住宾馆，等待开工，可是一直等到现在他都没有开工，期间我们跟他准备结算工资可是他就是说自己没钱一直跟我们拖到现在（只要工程开工钱会一分不少
本人在一家公司上班从3月份下旬到10月份上旬，期间因工作不顺离职了，但是我只是跟主管说了辞职，在辞职前一个月左右我也口头跟主管说过的但是没和老板说。现在公司说我无故离职，拖欠我9月份的工资。 在公司工作大半年了，公司没给我买社保，没给我签合同，无偿加班，请问能这样能申请劳动裁仲吗？
我去年工作于阶梯我乐学学校，今年6月底离开公司。因为工资一直拖欠，直到现在，我们很多同事还有8个月的工资没发。那时候也没签合同，但是公司承认，只是一直拖欠。我理解公司，但是对于给你个毕业的我们，困难也很多。物我希望通过这个平台能解决。
2012年2月份父亲在一家江西抚州的公司（具体公司名字父亲没跟我说）工作，大概一个多月，和公司并没有签署合同。在2012年3到4月份辞职离开。公司老板诸多理由不给10000多元的工资（父亲是技工师傅，工资当时商量好的）。到11月份，跟那个公司的老板要工资，老板以诸多理由推脱，说一定要父亲去抚州才能给他工资，可是父亲在
如题，公司在原合同到期后一直没有续签，现在开始拖欠工资，个人需要掌握什么证据才能证明劳动关系？还有如果申请仲裁或者诉讼的话，都能要求什么赔偿或者补偿，谢谢！
