公司打卡机比正常时间快5分钟左右，导致我几次迟到扣款。我几次向直属领导反映打卡机时间异常
公司打卡机比正常时间快5分钟左右，导致我几次迟到扣款。我几次向直属领导反映打卡机时间异常，领导直接让我找人事部，我找人事部经理，人事部经理说一切以打卡机的时间为准，还说我那时踩点上班应该扣款，我该怎么办
暑期工因为迟到是不是应该被扣钱自从公司把时间改成8点半时天天迟到几分钟
暑期工因为迟到是不是应该被扣钱自从公司把时间改成8点半时天天迟到几分钟，被扣了一半的工资
因提前上班几分钟，整理资料，导致了公司财产被盗，显示被盗时间是刚刚上班
因提前上班几分钟，整理资料，导致了公司财产被盗，显示被盗时间是刚刚上班！这要付什么责任？算过失罪吗？如果不是，这是一种什么行为？
我在公司上班时间内领导于我谈话她滥用职权，提出不合理的安排，发生矛盾，导致我的身体不适，出现全身麻木
我在公司上班时间内领导于我谈话她滥用职权，提出不合理的安排，发生矛盾，导致我的身体不适，出现全身麻木发软四肢无力，晕厥，之后送医院抢救，医生诊断为胸痹心痛病！现在休息中，请问这算工伤吗？医药费谁付？ 这种情况算工伤吗？ 休息两周后去上班，身体又有不适，要求再去医院看病，他们说的这和之前的不一回事，怎
你好，请问公司规定员工上班必须提前10分钟打卡，否则就是迟到
你好，请问公司规定员工上班必须提前10分钟打卡，否则就是迟到，下班必须延迟10分钟，否则就是要退，请问违法吗？
你好，在公司有一位被辞退的员工向领导反映虚假问题诽谤污蔑我，导致我工作收到影响
你好，在公司有一位被辞退的员工向领导反映虚假问题诽谤污蔑我，导致我工作收到影响，我有证据证明他所检举投诉的内容为虚假，我是否可以起诉要求其道歉给予我赔偿
快递公司未能按照正常运货时间送件，导致我的快件没能及时到达，结果损失了一笔生意
快递公司未能按照正常运货时间送件，导致我的快件没能及时到达，结果损失了一笔生意，快递公司有赔付责任吗？
当天临时有事，上班前40分钟打电话给领导请求正常休假，领导说未按公司制度提前1天提出
当天临时有事，上班前40分钟打电话给领导请求正常休假，领导说未按公司制度提前1天提出，要算旷工，这种情况算旷工吗？
上班时间8点50至下午18点30。因公司活动让提前7点钟上班，可迟到10分钟公司要罚款500元
上班时间8点50至下午18点30。因公司活动让提前7点钟上班，可迟到10分钟公司要罚款500元。合法吗？必须交吗？不交就必须辞职吗？
安正常程序办理离职，但被公司领导通知要扣一个月工资，导致我月底少上了一个班
安正常程序办理离职，但被公司领导通知要扣一个月工资，导致我月底少上了一个班！请问会怎么样！
