孩子在超市上班，后来提申请离职，没有交接情况下，直接告诉他不用班了

孩子在超市上班，后来提申请离职，没有交接情况下，直接告诉他不用班了，到开支时扣了六百元过期产品钱，这样做对吗?

问题状态：已过期回复 (5)
提问人：ask20180525zor
提问时间：2018-05-25

之前发信息提过辞职，书面没有资料，后来发现自己怀孕了，过段时间老板直接通知不用上班，这样合法吗？

Linda 已过期 2016-10-26 回复(3)

发信息提离职后老板也答应辞职，后来发现自己怀孕，现在老板直接通知不用上班，以其他借口说我做事不干净，要我结工资走人，不去结工资也可以，还发信息指责我的人格。说我没有钱就不要生孩子，请问这样是合法吗？

Linda 已关闭 2016-10-27 回复(0)

你好，我在公司任职两年半了，期间没有任何违纪行为，公司各种有意无意透露要开除我，我没有写离职申请，只是跟老板说等年后可能不过来了，老板也没有同意我走，突然之间听同事说他要提前跟我交接，这样算不算是公司开除我，我是否可以申请补偿金？而且在这个公司工作了两年多都没有签订过劳动合同，也没有交纳过社保。老

浪里格朗66 已过期 2016-11-29 回复(2)

11月2号上班第一天，店长没有和我有任何的交接，直接上班，后来和店长说交接，她一直推脱说下次，期间问我借过6000补过营业款，后发现不对，开始每天记录抽屉里的钱，到月经老板说少了2000多的现金和5双鞋子，让我们陪，店长已经辞职不做，想问报警的话警察管不管

双儿澳洲直邮已过期 2016-12-04 回复(3)

我提离职单位没有批，我直接没来上班，后来人事让我填写辞退表，这样工资还会给我发吗？一个半月的工资，

…Zz 已过期 2016-12-13 回复(1)

我三周前离职了，老板说是不用继续上班了，跟同事也对接了工作但是没有签交接的手续说明，现在同事三天两头打电话问我这个文件在哪里什么的，我可以不回答吗，若是不回答公司可以告我文件损失什么的吗

堇已过期 2016-12-14 回复(1)

没有交接直接离职会怎么样？只是发了一条短信，刚上班就签了个试用期合同吧，转正也没签合同，就走了个申请

ask20170117bq2 已过期 2017-01-17 回复(2)

我工作十二年写过离职申请就没有上班可后来被开除時个今日给我下半辈子代来很大的不便

ask20170209e2j 已过期 2017-02-09 回复(10)

我工作十二年写过离职申请就没有上班可后来被开除時个今日给我下半辈子代来很大的不便

ask20170209e2j 已过期 2017-02-09 回复(6)

我工作十二年写过离职申请就没有上班可后来被开除時个今日给我下半辈子代来很大的不便

ask20170209f77 已过期 2017-02-09 回复(11)