公司突然停掉我手上的工作不安排你做任何事整天上班什么事不让做

公司突然停掉我手上的工作不安排你做任何事整天上班什么事不让做，但工资照拿，但奖金不给，只给我平时拿的基本工资，我可不可以要求公司立刻解除劳动合同并要求经济赔偿呢？

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提问人：火页
提问时间：2018-05-24

在单位工作8年了，因前段时间公司安排去开班车，一个月之后，没有任何通知就不让我开了

在单位工作8年了，因前段时间公司安排去开班车，一个月之后，没有任何通知就不让我开了，回原岗位，对此很不满意！现在不想继续在本单位工作了，因为是缴5险的，我现在请了长假，可是单位让我写假条，我是想让单位辞退我，我就能领到失业金（我如果写假条的话，不会是对我有不利的证据），我怎样才能领到失业金？

ask20151224a07 已过期 2015-12-24 回复(1)

您好，我在一家化工厂上班，工作很好，没有范过任何错务，工司突然要把我安排到别的车间

您好，我在一家化工厂上班，工作很好，没有范过任何错务，工司突然要把我安排到别的车间，我非常不愿意，不知道该怎么办？

ask20160501upn 已关闭 2016-05-01 回复(0)

我母亲52岁，退休后在某公司的食堂工作，未签任何书面合同及保险什么的。前天早上上班路上骑电瓶车不小心

我母亲52岁，退休后在某公司的食堂工作，未签任何书面合同及保险什么的。前天早上上班路上骑电瓶车不小心摔倒致左小腿胫骨和腓骨断裂。请问这种情况下能否向用人单位要求一定的补偿？以什么理由向用人单位要求一定的经济补偿？还有用人单位这种雇佣方式有没有存在违规行为？如果这样什么都不补偿，那我母亲是不是太冤了？

ask20160623ssx 已过期 2016-06-25 回复(1)

产假结束上班公司没有安排我工作，我的部门是工程部，公司也不让我坐那

产假结束上班公司没有安排我工作，我的部门是工程部，公司也不让我坐那，让我坐在其他部门去还让其他部门经理管理指挥，我是工程部的人是不是应该听从自己部门领导的指挥啊，难道随便哪个部门的人都可以管我吗？该怎么办

ask201611055az 已过期 2016-11-05 回复(1)

在公司工作两年多了，从这个月开使突然要求不让加班，双休日也不让上班

在公司工作两年多了，从这个月开使突然要求不让加班，双休日也不让上班，就算是上班也不给加班工资，算存休！底薪1653，这样在合肥也生活不下去，很多同事都在讨论说是公司在裁员，不想给违约费用，逼迫员工自己离职，遇到这种情况我该怎么办？

ask201611160tz 已过期 2016-11-16 回复(2)

在公司工作两年多了，从这个月开使突然要求不让加班，双休日也不让上班

在公司工作两年多了，从这个月开使突然要求不让加班，双休日也不让上班，就算是上班也不给加班工资，算存休！底薪1653，这样在合肥也生活不下去，很多同事都在讨论说是公司在裁员，不想给违约费用，逼迫员工自己离职，遇到这种情况我该怎么办？

ask201611160tz 已过期 2016-11-23 回复(1)

公司不让我加班，不安排工作给我，想逼我自动离职，我在公司上班已经有十年了

公司不让我加班，不安排工作给我，想逼我自动离职，我在公司上班已经有十年了，请问我应该怎么办